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部(bù)门经理大还是(shì)总监大(dà),部门经(jīng)理(lǐ)大还是总监大些

  总经理大。

  总监只是(shì)部分业务,总经理(lǐ)是(shì)全面管(guǎn)理。

  总监(jiān),一般是一个(gè)公(gōng)司(或集团公司)的最高(gāo)领导(dǎo)层,负责(zé)公司(或集团(tuán)公司(sī))业(yè)务的一个方面,如销(xiāo)售总监、财务(wù)总(zǒng)监等(děng)。

  经理带有行政(zhèng)管理权,总监(jiān)更多是业务(wù)指导权;

  职位(wèi)的大(dà)小(xiǎo)要从具体工作上区分,同一部(bù)门可以(yǐ)同时设总监和经理(lǐ),但工(gōng)50倍防晒霜能防晒多久,50倍防晒霜能防晒多久时间作上的可以区分为,总监主要做某(mǒu)一(yī)业(yè)务(wù)领域的管理工作,而(ér)经(jīng)理负责(zé)部门的全面管(guǎn)理。

  扩展资料(liào):

  部门总监的(de)主要(yào)职责:

  1、修订及执行公司战略(lüè)规划及与日常营运作相关的制度(dù)体系、业务(wù)流程;

  策划推进及(jí)组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和(hé)策略调整(zhěng);

  建立规范、高效的运营管理体(tǐ)系(xì)并优化完善(shàn);

  制定公(gōng)司运营(yíng)标准并监督实(shí)施。

  2、制定公(gōng)司运(yùn)营指标、年(nián)度发展计划,推动并(bìng)确保营业指标的顺利完成;

  制定(dìng)运营中心各部(bù)门(mén)的战略(lüè)发(fā)展和业务计划,协调各部门的工(gōng)作,建(jiàn)设和发展(zhǎn)优秀的运营(yíng)队(duì)伍;

  完成(chéng)总经(jīng)理临时交办的其(qí)他(tā)任务。

部(bù)门(mén)经理大还是(shì)总监大

  总监的职权大于经理。

  一般在企业经营权层次,“总监”这个岗位级别(bié)处于总(zǒng)经理(lǐ)和部门经理之间;在企业所有(yǒu)权层次。

  但是经(jīng)理(lǐ)而属于总监(jiān)下(xià)面,在上层领(lǐng)导目(mù)前并(bìng)没有什么话(huà)语权。

  1、经理是公司(sī)的日(rì)常(cháng)经源(yuán)此吵(chǎo)营管(guǎn)理(lǐ)和行(xíng)政(zhèng)事务的(de)负责人,由董事会(huì)决定聘(pìn)任或者解聘,经理对(duì)董事会负责(zé),可由(yóu)董事和(hé)自然(rán)人股东充任,也可由非股东的职业经理人(rén)充任。

  2、 总监是(shì)指承(chéng)担对(duì)公司具有重(zhòng)要影响力或关系(xì)公司全局(jú)雹侍性的工(gōng)作事务(wù)的(de)岗位职务者。

  一般为某项领域的第一监(jiān)管扒(bā)老人,在企(qǐ)业中也是(shì)高层(céng)管理人(rén)员.在企业(yè)经营权层面讲,总监的岗位级(jí)别介于总经理和部门经理(lǐ)之间。

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