科(kē)长相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部的。关(guān)于科长相当于什么级(jí)别(bié)？以及国企(qǐ)的科(kē)长相当(dāng)于(yú)什么级别，法院科长相当(dāng)于什(shén)么级别，日(rì)本(běn)的科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，医院(yuàn)的科(kē)长相当于什(shén)么(me)级(jí)别，大学保卫科科长相当于什么级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下(xià)的知(zhī)识答案(àn)：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中层(céng)干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长在公务(wù)员体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级(jí)别的中层(céng)干(gàn)部。

　　只不过，在单位性质不同的情(qíng)况下(xià)，科长所在的科室职能(néng)，亦或者是掌握到的权力，会存在(zài)较大区(qū)别。

　　科(kē)长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政(zhèng)机关(guān)中，科长是(shì)职位，也是职级，是行政序列中处(chù)于最低的职级。

　　在县(xiàn)级政府(fǔ)部门中，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而是职(zhí)级(jí)，相(xiāng)当于某(mǒu)某局(jú)局长(zhǎng)，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层干部，即是(shì)职位，也是职级(jí)（有(yǒu)些地(dì)市级政府部门(mén)为提升档次(cì)，将科(kē)长称为处(chù)长(zhǎng)，但其实(shí)质还是正科(kē)级）；在省(shěng)（市）级(jí)政府部(bù)门中，不设科长，最小的就是(shì)副处长（副处级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于(yú)该单(dān)位的中(zhōng)层干部。

国家(jiā)公务(wù)员(yuán)的(de)级别分为十(shí)五级，职(zhí)务(wù)与级别的对应关系(xì)是(shì)

　　1、国务(wù)院总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国务院副(fù)总(zǒng)理，国(guó)务(wù)委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副(fù)职，省(shěng)级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级(jí)正职(zhí)，县级正(zhèng)职(zhí)，调研员(yuán)：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县级副职，助理调(diào)研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职，副主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的(de)能力(lì)，可以负责(zé)好科(kē)室(shì)内的全(quán)部事(shì)务(wù)的安排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对科室人员日(rì)常(cháng)的出勤状况，进行考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关(guān)的(de)文件与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情况下，需要(yào)负责行政(zhèng)管理处(chù)在(zài)一些文件上的起草、发送等工作。

财务科长工(gōng)作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编制(zhì)和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计(jì)核算，正确、及时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会(huì)计核算资料(liào);

　　加强(qiáng)财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编制和(hé)执行财务计划，正确合理利用(yòng)资金，提高资金使(shǐ)用效(xiào)率(lǜ)，指(zhǐ)导各车间做好(hǎo)经济(jì)核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组织业务结算(suàn)员(yuán)按规定(dìng)程(chéng)序、手续及(jí)时做好资(zī)金回笼，准(zhǔn)时进(jìn)帐(zhàng)，保证日常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关部门做好新产品的报(bào)价工作及产品成(chéng)本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生产(chǎn)指标、成本(běn)费用、专项资(zī)金和流动资金定额(é)，尤其做(zuò)好对销售费用、制造(zào)费用、管理费用的控制，精打细算，确保(bǎo)经济效(xiào)益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的(de)固(gù)定资产(chǎn)、低(dī)值易(yì)耗品、物料用品等财(cái)产(chǎn)、物(wù)资的使用、保管情况，注(zhù)意(yì)发(fā)现(xiàn)和处理财产(chǎn)、物资(zī)管理中存在的问题，确保分(fēn)公司财产(chǎn)、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收(shōu)帐(zhàng)款的催收工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密(mì)切与各部门联系并掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员(yuán)，定兔子一年生几窝，兔子一年生几窝,一窝几只期开展财务分析工作，考核经营成果(guǒ)，分析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分管(guǎn)及(jí)公司(sī)领导交办(bàn)的其他临(lín)时(shí)性(xìng)工(gōng)作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长，是(shì)指一(yī)般行使政府给予的职能，属(shǔ)于有(yǒu)责任的部(bù)门(mén)担(dān)任(rèn)者，在中国国家(jiā)公务员体系中处(chù)于9-13级。

　　根(gēn)据(jù)单位性质的不(bù)同(tóng)，权利和科室的职能(néng)差距很大。

　　在企事(shì)业单(dān)位中，科长(zhǎng)属于中层(céng)管理干部(bù)。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三(sān)级(jí)；

　　（三）部(bù)级(jí)正职(zhí)，省(shěng)级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四(sì)至(zhì)五(wǔ)级(jí)；

　　（五）司级正(zhèng)职(zhí)，厅(tīng)级正(zhèng)职(zhí)，巡(xún)视员(yuán)：五至七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正(zhèng)职，县(xiàn)级正职(zhí)，调研(yán)员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职(zhí)，县级(jí)副职，助理调研员：八至(zhì)十(shí)一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十(shí)二级；

　　（十）科级(jí)副(fù)职(zhí)，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十三(sān)级(jí)；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四级。

　　科长相当(dāng)于什么级别？是9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部的。关(guān)于科长(zhǎng)相当于什么级别？以及国企的科长相当(dāng)于什(shén)么级别，法(fǎ)院科长相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别，日(rì)本的科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么(me)级别，医(yī)院的科长相当于什么(me)级别，大学保卫科科(kē)长相当于什么级别等问题，小编(biān)将为你整(zhěng)理以下(xià)的知识答案：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干(gàn)部的(de)。

　　公务员(yuán)科(kē)长在公务员体系当中(zhōng)，一(yī)般对(duì)应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位性质不同的(de)情况下，科长所在的(de)科室(shì)职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存(cún)在较大(dà)区(qū)别。

　　科(kē)长既是(shì)职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位，也是职级，是(shì)行政序列中处于(yú)最低的职级。

　　在县(xiàn)级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是职(zhí)级，相当于某某局局长，其职级(jí)为(wèi)正(zhèng)科级；在地(dì)（市）级政府部(bù)门中(zhōng)，科长是(shì)中层干(gàn)部，即是职位，也是职(zhí)级(jí)（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档(dàng)次，将科长称(chēng)为处(chù)长(zhǎng)，但其实质还是正科级(jí)）；在(zài)省（市(shì)）级政府(fǔ)部门中，不设科长，最小的(de)就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单位(wèi)的中层干部。

国家公务员的级别分为十五级，职务与级别(bié)的对(duì)应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正职：三至(zhì)四级(jí)。

　　4、部级副职，省(shěng)级(jí)副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至(zhì)七级(jí)。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六(liù)至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事(shì)员(yuán)：十至十五级(jí)。

科长的(de)工作职责(zé)

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可以负责(zé)好科室内的全部事务(wù)的安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出勤状(zhuàng)况，进行考(kǎo)核结果(guǒ)上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制(zhì)定、修改的(de)权力(lì)。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行(xíng)政(zhèng)管理(lǐ)处(chù)在(zài)一些(xiē)文件上的起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作(zuò)职责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务核算，组(zǔ)织编制和审核(hé)会计(jì)、统(tǒng)计(jì)报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核算，正确、及时(shí)、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会(huì)计核算资料(liào);

　　加(jiā)强财(cái)务管(guǎn)理(lǐ)，分(fēn)月、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用(yòng)资(zī)金，提(tí)高资金使用效率，指导各车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组(zǔ)织业务结算员按(àn)规定程序、手续及时做(zuò)好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供给;

　　4、积极配合相关部(bù)门做好(hǎo)新产品的报价工作及产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用(yòng)、专项资(zī)金和流(liú)动资金定额(é)，尤(yóu)其做好(hǎo)对销售费(fèi)用、制(zhì)造费(fèi)用、管理费用的控制，精打细算(suàn)，确保(bǎo)经(jīng)济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等财产、物资的使用、保管(guǎn)情况，注意发现和处理财(cái)产、物资管(guǎn)理中存在(zài)的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资(zī)的合(hé)理使(shǐ)用和安(ān)全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应收帐款的催收工作，加(jiā)速资金回(huí)笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切(q兔子一年生几窝，兔子一年生几窝,一窝几只iè)与各部门(mén)联系并掌握成本和费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期(qī)开展财务分析工(gōng)作，考核经(jīng)营成果，分析经(jīng)营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交办(bàn)的其他临时(shí)性工作。

科(kē)长是什么级(jí)别(bié)

　　科长，是指一般行(xíng)使政府给予的(de)职能，属于有责任的部门(mén)担任(rèn)者，在中国国(guó)家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同，权利和科室的职能差(chà)距(jù)很大。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位(wèi)中，科长(zhǎng)属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三至四(sì)级；

　　（四(sì)）部级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司级(jí)正职，厅级(jí)正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级(jí)副职，助(zhù)理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正(zhèng)职，县级正职，调研员(yuán)：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职(zhí)，乡级副(fù)职，副(fù)主任科员(yuán)：九至十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

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