今天给(gěi)各位分享(xiǎng)税法计(jì)算基数怎么算的 ，其中也会对税费的(de)计算基数进行解释，如果能碰巧(qiǎo)解决你现在(zài)面临的问(wèn)题，别忘(wàng)了关(guān)注本站 ，现(xiàn)在(zài)开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基数(shù)怎么算
• 3、个(gè)人所得税的(de)基数(shù)是如何计算的
• 4 、工(gōng)资计税基数(shù)怎么算?
• 5、企业(yè)的所得税的计算基数(shù)是什么(me)
• 6、企(qǐ)业所得(dé)税(shuì)计(jì)税基(jī)数(shù)

工资扣(kòu)税基数是怎么算(suàn)出来的(de)

工资(zī)的个人(rén)所得税(shuì)计算方法：应纳的所得(dé)税(shuì)=应纳税所得额(é)*适用税率 应纳税所得额=月度(dù)收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险一(yī)金(jīn)等(děng)）-专项附加扣除-依法确(què)定(dìng)的其他扣除 。

在此基础上计算出来的应纳税额(é)才是工资扣税(shuì)基数。 而(ér)依(yī)据扣税(shuì)基数，与个人所得税(shuì)法中规定(dìng)的个税征收(shōu)税率 、扣(kòu)除速算数，由企业(yè)直(zhí)接在发放(fàng)员工工资之前 ，将(jiāng)个人扣除(chú)掉。

工资扣(kòu)税基数(shù)是怎么算(suàn)出(chū)来的 工资扣税基数不是算(suàn)出来的，是个人(rén)所得税税法规(guī)定的 。 个税起征点是5000。

工资、薪(xīn)金所得(dé)，适用(yòng)7级(jí)超额累(lèi)进税(shuì)率，按月(yuè)应纳税所(suǒ)得额计算征税。该税率按个人(rén)月工资(zī)、薪金应税所得额(é)划分级(jí)距 ，最(zuì)高一(yī)级为(wèi)45%，最(zuì)低(dī)一(yī)级为3%，共7级 。

个(gè)税计税基数怎么算

1、法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金(jīn)额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得(dé)额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是怎么计(jì)算的(de) “ 工资扣税(shuì)基数(shù)不是算出来的(de) ，是个人所(suǒ)得(dé)税税法规定的。 个(gè)税起(qǐ)征(zhēng)点(diǎn)是(shì)5000。

3、法律分析：新个人(rén)所得税的(de)计算(suàn)方法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一(yī)金 -起征额(é)5000)×税率-速算扣(kòu)除数附 。工资在5000元以上(shàng)的缴(jiǎo)纳个(gè)人所得税(shuì)。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税(shuì)基数和代(dài)扣税是怎么算出来的(de)？是(shì)什么意思 计税基数为应发(fā)合计4220减去保险金(jīn)2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新(xīn)个(gè)税税率表(2011年9月1日起实行)起(qǐ)征(zhēng)点(diǎn)是3500元(yuán) 。

5 、工资(zī)的个人所得(dé)税(shuì)计算(suàn)方(fāng)法：应纳的所得税=应(yīng)纳税所得额*适用税率 应纳税(shuì)所得额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除(chú)（三险一金(jīn)等）-专项附(fù)加扣除-依法确(què)定的其他扣除。

个(gè)人所得(dé)税的基数是如何计算的

法律主观：个税的计(jì)算方式(shì)：应缴纳所得额=税前工(gōng)资收入(rù)金额(é)-五险一(yī)金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税(shuì)额=应纳所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数。

个人所得税基数有三种标(biāo)准(zhǔn)：工资(zī)、薪金收入的劳动者(zhě)，计税基数(shù)为月工资扣(kòu)除(chú)社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商户的生产 、经(jīng)营(yíng)所得 ，以(yǐ)每一纳税年度的(de)收入总额减除成本、费用以及损失后(hòu)的余(yú)额(é)，为应纳(nà)税所(suǒ)得额。

法律分析：新个(gè)人所得税的计算方法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金(jīn) -起征(zhēng)额(é)5000)×税率-速算扣除数附(fù)。工资在5000元以上的(de)缴纳个(gè)人所(suǒ)得税(shuì) 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应(yīng)纳(nà)税所得额=累计收入-累计免税(shuì)收入-累计减除费用-累(lèi)计(jì)专项扣除-累计专项附(fù)加扣除-累计(jì)依法确定的(de)其他扣除(chú)。

税前工资-基本养老保险-医疗保险-失业(yè)保险-工伤保险-住房公积金=个人(rén)所得(dé)税(shuì)基数(shù)。

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算(suàn)方式：应(yīng)缴纳所得(dé)额(é)=税前工(gōng)资收入金额(é)-五险(xiǎn)一(yī)金(jīn)(个(gè)人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算(suàn)扣除(chú)数 。

企业的(de)所得税的(de)计算(suàn)基数是什么

按照季度或年度(dù)损益(yì)表中的利润总额数值来确定基数。用利(lì)润总额乘以适用所得(dé)税率（25%）得出企业应交(jiāo)季度或年(nián)度(dù)所得税(shuì)。

就是利(lì)润表(biǎo)上(shàng)的(de)利润(rùn)总额乘以适当的税率，税(shuì)率是25% ，这个是不(bù)考虑税收优惠的税率。

企业(yè)所(suǒ)得税 是按(àn)应(yīng)纳(nà)税所得(dé)额（纳税调整后的(de)利润）计算缴(jiǎo)纳的 。

企(qǐ)业所(suǒ)得税的计(jì)税方(fāng)式(shì)有2种，分别是(shì)直接法和(hé)间接法。

首先要知道所得税税率是(shì)25%。所得税(shuì)计算的基础是(shì)用到(dào)利润总(zǒng)额乘以所(suǒ)得(dé)税税率得来的 。

企业所得(dé)税的(de)计算基数是(shì)根据会计利润总额(é)增加或(huò)减(jiǎn)少税法(fǎ)规定调整的项目金额(é)，即应纳税所得额。应税所(suǒ)得(dé)=总会(huì)计利(lì)润±调整项(xiàng)目金额。企业所得税的征收方式分为(wèi)两(liǎng)种 ，一种是审计征收，另一种是(shì)核定征收(shōu) 。作法与做法的区别，作法与做法的区别是什么p>

企业所得税计税基数(shù)

企业所得税的计算基(jī)数是在会(huì)计利润总额的基础上加或减按照税(shuì)法规(guī)定调整的(de)项目金(jīn)额(é)后，即(jí)为(wèi)应纳税所得额。

企业所得税是按(àn)应纳(nà)税所(suǒ)得额（纳(nà)税调整后的利润(rùn)）计(jì)算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预(yù)缴企(qǐ)业所得税的(de)计算(suàn)公式为：月(季)预(yù)缴(jiǎo)所(suǒ)得税款=月(yuè)(季(jì))应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额×33% 或(huò)：月(季)预缴所得税税额(é)=上一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利(lì)润总额乘以(yǐ)适当的税率 ，税率是25%，这个是不考虑(lǜ)税收(shōu)优惠的税率。

新所得税法(fǎ)规定法定税(shuì)率为25%，内(nèi)资(zī)企业(yè)和(hé)外(wài)资(zī)企(qǐ)业(yè)一致 ，国家需要(yào)重点扶持的高新技(jì)术企业为15%，小型微利企业为(wèi)20%，非居(jū)民企业为(wèi)20% 。企(qǐ)业所得税特点计税(shuì)依(yī)据为应(yīng)纳税所得额(é)。

根据现在的《中华人民共和国(guó)企业(yè)所得税法(fǎ)》规定。企业所得税税率(lǜ)为(wèi)25% ，符合条(tiáo)件的小型微(wēi)利(lì)企业，经主管税务机关批准，减免20%。企业所得税的征收方式分为两(liǎng)种：一种是(shì)审计征收 ，另一(yī)种是(shì)核(hé)定(dìng)征收 。

关于(yú)税费(fèi)的(de)计算基数的介绍到此就结束了，不知道(dào)你从中找(zhǎo)到你需要(yào)的信息了吗(ma) ？如果你(nǐ)还想了解更(gèng)多(duō)这方面的信息(xī)，记得收藏(cáng)关(guān)注本站。

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