文章中副标题的格式怎么写，文章中副标题的格式要求-济宁舞蹈培训学校_济宁洋娃娃舞蹈学校

文章中副标题的格式怎么写，文章中副标题的格式要求科长相当于什么级别？

　　科长相当(dāng)于什么级(jí)别？是9-13级别的中层干部的。关于科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别？以(yǐ)及国企的(de)科长相当于什(shén)么级别，法院科长相当(dāng)于什(shén)么级别，日本的(de)科长相当于什么级别，医院(yuàn)的科(kē)长相当于什(shén)么级别，大学(xué)保卫科科(kē)长相当于什么级别等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中(zhōng)，一般(bān)对应了9-13级别(bié)的中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的情况下，科长所在的科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的权(quán)力，会存在较大区别(bié)。

　　科长(zhǎng)既是(shì)职级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长(zhǎng)是(shì)职位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列中处(chù)于最低(dī)的(de)职级。

　　在(zài)县级政府部(bù)门中，科(kē)长不(bù)是职位(wèi)，而是职级，相(xiāng)当于某(mǒu)某局局长，其(qí)职(zhí)级为正(zhèng)科级；在地（市）级(jí)政(zhèng)府部门中，科长是中(zhōng)层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次，将科(kē)长(zhǎng)称为(wèi)处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小(xiǎo)的(de)就是副(fù)处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单位中，科(kē)长是职位，不是(shì)职(zhí)级(jí)，相当于(yú)该(gāi)单(dān)位(wèi)的中层干(gàn)部。

国家公务员的级别分为十五(wǔ)级(jí)，职务与(yǔ)级别的对(duì)应关系是(shì)

　文章中副标题的格式怎么写，文章中副标题的格式要求　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省(shěng)级正职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职(zhí)，助理(lǐ)巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级(jí)正职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助(zhù)理调研员：八(bā)至(zhì)十(shí)一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡级副(fù)职，副主任(rèn)科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四(sì)级。

　　12、办(bàn)事员(yuán)：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好(hǎo)科(kē)室内的全部事务(wù)的安排(pái)与部署。

　　2、针对(duì)科室人员(yuán)日常的出勤(qín)状况，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关的文件与规定(dìng)制度，科长(zhǎng)享有制定(dìng)、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科(kē)长的情况下，需要(yào)负责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一些文(wén)件上的起草(cǎo)、发送(sòng)等工作。

财务科长工作(zuò)职责

　　1、分公司(sī)财务(wù)核算(suàn)，组织编制和(hé)审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计核(hé)算，正确、及(jí)时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报(bào)帐，及时提供真实(shí)会计核(hé)算资料;

　　加强财务管(guǎn)理(lǐ)，分月、季(jì)、年编制和执行财务计划，正确合(hé)理(lǐ)利用资金，提高资(zī)金(jīn)使(shǐ)用效(xiào)率，指导各车间做好(hǎo)经(jīng)济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业务结算员按规定(dìng)程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常合(hé)理(lǐ)开支需(xū)要的(de)供给(gěi);

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部门做好新(xīn)产品(pǐn)的(de)报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部门的生产指标、成(chéng)本费用、专项资(zī)金和(hé)流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控(kòng)制，精(jīng)打(dǎ)细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易(yì)耗(hào)品、物(wù)料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意(yì)发现和(hé)处理财产(chǎn)、物资管理中存在的问(wèn)题，确(què)保分公司财产、物资的合(hé)理使用(yòng)和安(ān)全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重视应(yīng)收帐款(kuǎn)的催收(shōu)工作(zuò)，加(jiā)速资金回(huí)笼;

　　8、负责审(shěn)查各(gè)项(xiàng)开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联(lián)系并(bìng)掌握成本和(hé)费用水平

　　9、组织财(cái)务人员(yuán)，定期(qī)开展(zhǎn)财务分(fēn)析工作，考核(hé)经(jīng)营成果，分析经营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交办的其(qí)他临时性工(gōng)作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长，是指(zhǐ)一(yī)般(bān)行使(shǐ)政府给予的职(zhí)能，属(shǔ)于有责(zé)任的(de)部(bù)门担(dān)任者，在中国(guó)国家(jiā)公务员体系中处于(yú)9-13级。

　　根据单位性质(zhì)的(de)不同(tóng)，权利(lì)和科(kē)室的职能(néng)差距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长属于中层管理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级(jí)；

　　（二）国务院副总(zǒng)理[1]，国(guó)务委员：二至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级正职(zhí)：三至四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五(wǔ)至七级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副职，助理(lǐ)巡(xún)视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级正职(zhí)，县级正职，调(diào)研员(yuán)：七至十级(jí)；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职，助理(lǐ)调研(yán)员(yuán)：八至十(shí)一级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级(jí)正职，主任科(kē)员：九至十二级(jí)；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科(kē)员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

　　科长相(xiāng)当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干部的。关于科长相当于什么级(jí)别？以及国企的科(kē)长相当于什么级别(bié)，法院科长(zhǎng)相当于(yú)什(shén)么级别，日本的科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什么级别，医院的科长相当(dāng)于什么级别，大学保卫科科长(zhǎng)相当于什么(me)级(jí)别等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知识答案(àn)：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务(wù)员科长在公务员体系当(dāng)中，一般对(duì)应了9-13级别(bié)的中层干(gàn)部(bù)。

　　只不过，在单(dān)位性质不同的情(qíng)况(kuàng)下，科(kē)长所在的科室职能，亦(yì)或(huò)者是掌握到(dào)的权力，会存(cún)在较(jiào)大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职(zhí)位(wèi)。

　　在(zài)行(xíng)政机关中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，也是(shì)职级，是行(xíng)政序列(liè)中处于最低的职(zhí)级(jí)。

　　在(zài)县级政府部门中(zhōng)，科长不是职(zhí)位，而(ér)是职级，相当(dāng)于某某局局长(zhǎng)，其职级为(wèi)正科级；在地（市(shì)）级(jí)政府(fǔ)部门中，科长是中(zhōng)层干部，即是(shì)职位(wèi)，也是职级(jí)（有些地市级政府部门为(wèi)提升文章中副标题的格式怎么写，文章中副标题的格式要求档(dàng)次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是(shì)正科级(jí)）；在省（市）级政府部门中，不(bù)设科(kē)长(zhǎng)，最小的就是副(文章中副标题的格式怎么写，文章中副标题的格式要求fù)处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长(zhǎng)是职位，不(bù)是职级，相当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务(wù)员的(de)级别分为十五级，职务与级别(bié)的对应关(guān)系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理，国务(wù)委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司(sī)级(jí)正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至(zhì)七级。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县级(jí)正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调研员：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级(jí)副职，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事(shì)员：十至十(shí)五(wǔ)级(jí)。

科(kē)长(zhǎng)的工作职(zhí)责(zé)

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能力，可以负责好科室内的全部(bù)事务的(de)安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的(de)出勤状(zhuàng)况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室(shì)有关的文(wén)件与规(guī)定制(zhì)度，科(kē)长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行(xíng)政管(guǎn)理处在一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编制和(hé)审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做(zuò)好会计核(hé)算(suàn)，正确、及时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会(huì)计核(hé)算资料;

　　加强财务管理，分(fēn)月、季、年编(biān)制和执行财务(wù)计划，正确(què)合理利用(yòng)资金，提高资金(jīn)使用效(xiào)率，指导(dǎo)各车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做(zuò)好(hǎo)资金管理，组织业(yè)务结(jié)算员按规定(dìng)程序(xù)、手续及(jí)时做好(hǎo)资金回笼，准时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开(kāi)支需(xū)要(yào)的供给;

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关部门(mén)做好新产(chǎn)品(pǐn)的报价工作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部(bù)门的生产指标、成本(běn)费用(yòng)、专项(xiàng)资金和流动资(zī)金定额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制造费用(yòng)、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督(dū)促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固定资(zī)产(chǎn)、低值易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的(de)使(shǐ)用、保管情况，注意(yì)发现和处理财(cái)产(chǎn)、物资管理中存在的问(wèn)题，确保分公司财产、物资的合理使用(yòng)和安(ān)全管理;

　　7、督促相关(guān)人员(yuán)重(zhòng)视应(yīng)收帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部(bù)门(mén)联系并掌握成本和费(fèi)用水平(píng)

　　9、组织财(cái)务(wù)人员，定期开展(zhǎn)财务分析工(gōng)作，考核经营成(chéng)果，分(fēn)析经(jīng)营管理(lǐ)中存在的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交办(bàn)的其他临时性工作。