金融界5月14日(rì)消(xiāo)息 周末，小米(mǐ)集(jí)团裁员的声音四起。

　　有部分网友发(fā)文称(chēng)：“武汉(hàn)某(mǒu)米第二总部，正式宣(xuān)布裁(cái)掉(diào)90%的35岁以(yǐ)上员工”，因(yīn)为该消息疑似暗指小米裁员，且涉及目前35岁等互联网科技(jì)企(qǐ)业用(yòng)工敏感(gǎn)点(diǎn)，这则消(xiāo)息随即引(yǐn)发网友讨论并(bìng)逐步(bù)发酵。

　　而小米集团在北京(jīng)和武(wǔ)汉设有(yǒu)集团总部，其中武汉总部于 2017年6月29日正(zhèng)式揭牌(pái)，同年(nián)11月18日正式入驻光谷(gǔ)金融港。

　　目前(qián)，小米武汉(hàn)总部涵盖 AIoT、大数据、云服务、电商(shāng)、新(xīn)零(líng)售、办公(gōng)软(ruǎn)件、海外研发、游戏、金融投资(zī)等多个核心(xīn)业务；同时，小米武汉总部的人工智能团(tuán)队也已独立承担了10 余项业务的(de)研发工作(zuò)，如搭建小爱开放平台、小(xiǎo)爱(ài)数据平台和语音评测平台等。

　　去年12月(yuè)，小米武(wǔ)汉科技园项目一期(qī)主(zhǔ)体结构全面封顶，预计于2023年(nián)10月正式(shì)建成。该科技园距离小(xiǎo)米武汉(hàn)总部直线(xiàn)距离(lí)仅4.2公里。

　　对(duì)此，小(xiǎo)米集团公(gōng)关部总经(jīng)理王化在社交媒(méi)体紧(jǐn)急辟谣，王化表(biǎo)示“昨(zuó)晚在(zài)社交媒体平(píng)台上(shàng)陆续(xù)出(chū)现(xiàn)有关我司武汉总(zǒng)部35岁以上员(yuán)工只保留10%的信息，经查皆(jiē)为谣言。现公(gōng)司法务部门已(yǐ)对相(xiāng)关信息进行取(qǔ)证，并(bìng)上报有关(guān)部(bù)门。互联网不是法外之地，切勿造谣传谣，相信(xìn)在清朗(lǎng)行动的大背(bèi)景下，网络造谣者必定会受(shòu)到法律(lǜ)的处罚。 ”

   小米集团最(zuì)近水逆不断

　　值得(dé)注意(yì)的(de)是，小米集团最近(jìn)水逆不(bù)断(duàn)，先是3月份(fèn)公布的2022年全年业绩出现下滑，在4月(yuè)份又(yòu)遭到(dào)印度扣(kòu)押555亿卢(lú)比（约6.8亿美元）资金。

　　3月24日晚间，小米集团发布2022年全(quán)年业绩公告并召开业绩电话会(huì)。期内，集团收入(rù)2800亿元，利(lì)润从上(shàng)年的193亿元降至25亿元，经调整净利润约85亿元，同比(bǐ)降(jiàng)幅超60%。

　　此外，财报显(xiǎn)示，截至(zhì)2022年12月31日，小米(mǐ)拥(yōng)有32543名员工，其中29967名位于中国大陆(lù)。这一数字相比(bǐ)2022年三季度末出现(xiàn)了大幅(fú)减少(shǎo)。截至(zhì)2022年9月30日，小米员工(gōng)总数为35314名，其中32609名位于中国大(dà)陆。也(yě)就是说，在(zài)2022年(nián)四季度，小米员工总数(shù)减少了2798名，其中中国大陆员工减(jiǎn)少了2642名。

　　4月份(fèn)，印度(dù)高院作出(chū)判决，法院(yuàn)称是(shì)小米涉(shè)嫌(xián)违反(fǎn)FEMA（《外(wài)汇管理法》）规定，以支付(fù)版税为由，向三家外国实体(tǐ)公司支付了555亿(yì)卢比（约6.8亿(yì)美元），但小米印(yìn)度(dù)公司并(bìng)没有从上述三家公司获(huò)得任何(hé)服(fú)务。小米以特许使用权费用的名义向外转移(yí)资金，涉嫌违(wéi)反印度的外汇管理法(fǎ)，所以扣(kòu)押了小米印度公司的账户资(zī)金(jīn)。

　　小(xiǎo)米集团手机销量(liàng)的下滑是全球智能手机(jī)市场的缩影，Canalys日前(qián)发布调(diào)查报(bào)告，全球智能手机市场已经经(jīng)历连续五个季度下滑，今年一季(jì)度同比下(xià)滑13%，跌2升是多少斤啊 2升是多少毫升至2.7亿部。

　　具体到各个厂(chǎng)商，三(sān)星出货量达到 6030万部，位列第(dì)一(yī)。苹果公司(sī)以 5800 万部(bù)的出货(huò)量(liàng)位居第(dì)二。排名前五的厂商中(zhōng)，只有(yǒu)苹(píng)果实现(xiàn)了(le)同比增长(zhǎng)，取得了高达 21% 的市场份额。小米以 3050 万部的出货量捍卫了第(dì)三名的位置，但是与上年同期相比出货量下滑了20%。而(ér) OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万(wàn)部的出货量跻身前五(wǔ)，分别占据(jù) 10% 和 8% 的市场(chǎng)份额。

   手机(jī)厂(chǎng)商砍项目的声音不(bù)绝于耳(ěr)

　　最近手机厂商砍(kǎn)项目的(de)声(shēng)音不绝于(yú)耳，就在前天(tiān)，OPPO突然(rán)终止(zhǐ)其自(zì)研芯片公司哲库（ZEKU），引起芯片行业震动。

　　一份未经(jīng)OPPO官方证实(shí)的(de)内部信显示，自2023年5月12日起，解散(sàn)哲库科技（上海）有限(xiàn)公司及其全资子公司、分公司，并终止(zhǐ)所有劳动合同。信中还(hái)指出，对(duì)于尚未入职报到的应(yīng)届生，可(kě)选(xuǎn)择(zé)加入OPPO其他部门，或(huò)接受“N+3”补偿金。

　　自(zì)2019年以来，OPPO已在(zài)自研芯(xīn)片上投入大(dà)量人力(lì)物(wù)力。2019年(nián)12月，OPPO创始人兼CEO陈明永曾(céng)表示，“未来三年(nián)，OPPO将投入(rù)500亿研(yán)发预算，除(chú)了持续关注5G、人工智(zhì)能(néng)、AR、大数据等前沿技(jì)术(shù)，还要构建底层硬件核心技术以及软件工程和(hé)系统能力。”

　　从目(mù)前哲库(kù)科(kē)技在招(zhāo)聘网(wǎng)站(zhàn)存留的信息来看，5-10年工(gōng)作(zuò)经验的工程师月薪在2万到9万(wàn)不(bù)等(děng)。如果取一个(gè)中间的数值，假设每位(wèi)5年以上(shàng)工作经验(yàn)的工程师年薪(xīn)在50万左右。那(nà)么，去年哲库(kù)仅支付员(yuán)工薪(xīn)酬，就(jiù)超(chāo)过12亿。此外(wài)，还有媒(méi)体计算称，哲(zhé)库(kù)的(de)年费用更是(shì)达到了 30 亿人民(mín)币。

　　一(yī)边是在全(quán)球经济、手机(jī)市场的不确定(dìng)性下，消费电子等出货(huò)量的不断下滑；一边又是需要(yào)巨(jù)大(dà)资(zī)金(jīn)支持(chí)，最终OPPO选择了(le)砍项目。

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