金融界4月24日消息，人力(lì)资源社没带罩子让捏了一节课感受会(huì)保障部专业技术人员管理司司(sī)长(zhǎng)李(lǐ)金生今日(rì)在新(xīn)闻发布会上表示，数字(zì)技(jì)术(shù)工程师培育项目(mù)重点围绕(rào)智能制造、大数据、区(qū)块(kuài)链、集成电路等数字技术领(lǐng)域的新职业，以技(jì)术创新为核(hé)心，以数(shù)据赋能(néng)为关(guān)键，以国家职业标(biāo)准为依据，以新职业培训教程为(wèi)基(jī)础，分职(zhí)业、分方(fāng)向(xiàng)、分(fēn)等级开展规范化培训、社会化评价，探索建立数字技术工程师认证制(zhì)度(dù)，每年培养培训数(shù)字技术技能人员(yuán)8万人(rén)左右。

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