现(xiàn)在女性(xìng)多(duō)少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金？城镇职工养老保险，正常(cháng)退(tuì)休男(nán)60，女工50周岁(suì)，女(nǚ)干(gàn)部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁(suì)，女45周岁(suì)，病退(tuì)男50周岁女45周岁的(de)。关于现在女性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金以及(jí)现在女性多少岁可以领养老金，男士多少岁可以领养老金，女职工多少岁可以领养老金，个(gè)人社保多少岁可以领养老金，个人缴纳社(shè)保多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老金等(děng)问题(tí)，农商网将为(wèi)你整理以(yǐ)下(xià)的(de)生活(huó)知识(shí)：

领养老金的年龄(líng)是多少

　　领养(yǎng)老金的年(nián)龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左右可以领。个(gè)人(rén)缴费至少满15年，就可以到退休年(nián)龄领取养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和科研工作的女职工(gōng)55岁;从事生产和(hé)工勤辅助工(gōng)作的女职工50岁，自(zì)由职业者、个体(tǐ)工(gōng)商户女(nǚ)年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

　　另外(wài)，党政机关(guān)、群众团体(tǐ)、企业和事业单位的女干(gàn)部(bù)年(nián)满55周岁，且参加革命(mìnarctan0等于多少派，arctan0等于多少兀怎么算g)工作(zuò)满10年。

现在(zài)女(nǚ)性多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁(suì)，特殊工种(zhǒng)男55周岁(suì)，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男(nán)女(nǚ)，都是(shì)60周岁领取。

　　以上就是给各位带来的关于(yú)多少(shǎo)岁可以领养老金的全部内容了。

女人多少(shǎo)岁可以领养老金

　　女(nǚ)人多(duō)少岁可以(yarctan0等于多少派，arctan0等于多少兀怎么算ǐ)领养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老(lǎo)保险女性年满五十周岁开始领，达到(dào)退(tuì)休年(nián)龄(líng)，并已(yǐ)办理(lǐ)退(tuì)休手续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五年的，女(nǚ)职工在年满五(wǔ)十周岁的次月开始享受养老保险待遇，符合参保(bǎo)条件(jiàn)的参保后可以(yǐ)按(àn)月领取(qǔ)养老(lǎo)金。

　　养(yǎng)老金领取(qǔ)需要满足领(lǐng)取条件的劳动者提交相关资料到社会保险行政(zhèng)部(bù)门申(shēn)请办理，然(rán)后办理(lǐ)相关登记，之后(hòu)每(měi)个月就可以领取养老金(jīn)了，通常会按时将(jiāng)养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄(líng)满十年的；

　　2.从(cóng)事(shì)有害身体(tǐ)健康的工作，年满四(sì)十五周岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　3.年(nián)满四十(shí)五周岁(suì)，连(lián)续工龄满十(shí)年，完全丧失劳动(dòng)能力的；

　　4.因工致残，完全(quán)丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国(guó)务院(yuàn)关于工(gōng)人退休(xiū)、退职的(de)暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团(tuán)体(tǐ)的(de)工人(rén)，符合下列(liè)条件之(zhī)一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男(nán)年满六十周岁，女年满(mǎn)五十周岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年的(de)。

　　（二）从(cóng)事井下、高空、高温、特别繁重体力劳(láo)动或(huò)者其他(tā)有害身(shēn)体健康(kāng)的工作，男(nán)年满(mǎn)五十五周(zhōu)岁、女年满四十五周岁，连(lián)续工(gōng)龄满十年的。

　　本项(xiàng)规定也(yě)适用(yòng)于工作条件与工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十(shí)周岁(suì)，女(nǚ)年满(mǎn)四十(shí)五周arctan0等于多少派，arctan0等于多少兀怎么算岁，连续工龄满十(shí)年(nián)，由医院证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴(jiàn)定委员会确(què)定，完全(quán)丧失劳动能(néng)力的。

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