金融界6月2日消息(xī) 民政(zhèng)部(bù)等四(sì)部门(mén)发(fā)布关于做好2023年(nián)普通高校(xiào)毕业生到城乡社区就业工作(zuò)的通知(zhī)。其中提出，加大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社区专职(zhí)工作(zuò)人员的工作力(lì)度，综合(hé)考(kǎo)虑本地高校毕业生数量、报考社区专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)意愿等因(yīn)素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生的社(shè)区专职工作人员(yuán)岗位（以下简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年(nián)。各地(dì)社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人员定(dìng)向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前(qián)完成。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位(wèi)优先向困难高校毕(bì)业(yè)生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统(tǒng)筹做好社区专职工(gōng)作人员招(zhāo)聘工(gōng)作。各地(dì)要(yào)对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社区工作(zuò)者18人的规划目标，进一步充实社区工作力量(liàng)，统筹社区专职工(gōng)作人员(yuán)现(xiàn)有(yǒu)空岗待招聘(pìn)、因退休离职待招聘(pìn)、新(xīn)增待招聘(pìn)岗(gǎng)位等(děng)需(xū)求，科学拟订本地区(qū)2023年社区(qū)专职工作(zuò)人员年度招聘(pìn)计划。以县（市(shì)、区、旗）为单位，统一(yī)规范(fàn)社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员选聘(pìn)程序和资格条件(jiàn)，由(yóu)民政(zhèng)、人力资源社会保障(zhà昆明市属于几线城市，云南最好三个城市ng)等部门共同组织实施。原则上2023年所有(yǒu)新招聘社区专职(zhí)工作人员岗位全(quán)部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓励具备(bèi)条件的(de)行政村积极吸纳高校(xiào)毕业生到村担(dān)任村务工(gōng)作者。

　　二、重点做好定向(xiàng)招聘(pìn)高校毕业生工作。加大从高校毕(bì)业生中定向招(zhāo)聘(pìn)社区专职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高校毕业(yè)生数(shù)量、报考社区(qū)专职工(gōng)作人员意愿等(děng)因素，科学设(shè)定定(dìng)向招聘高校毕业生的社区专职工作人员岗位(wèi)（以(yǐ)下(xià)简称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量(liàng)，鼓(gǔ)励(lì)2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区(qū)专职工作人员定向招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完(wán)成。定向招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困(kùn)难高校毕(bì)业生(shēng)倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服(fú)务吸(xī)纳就业。贯彻落实《“十四(sì)五”城(chéng)乡社区服务体系建设规划》，鼓(gǔ)励在社区发展养老、托育(yù)、家政、物业(yè)、健康等生活性服务(wù)，支持相关企业、事业单(dān)位、社会组织在(zài)城乡社区设置服务(wù)网(wǎng)点或开(kāi)展社区服务，对吸纳高校毕业生就(jiù)业的小微企业(yè)，符合条件(jiàn)的(de)按(àn)规定落实社会保险(xiǎn)补(bǔ)贴等(děng)帮扶政策(cè)。高(gāo)校毕(bì)业生在城乡社(shè)区服务领域(yù)创业，符合条件的，可申请最高20万元的个人(rén)创业担(dān)保贷款，由(yóu)财政给予(yǔ)贴息；鼓(gǔ)励利用社(shè)区综合服务(wù)设施为高校毕业生在(z昆明市属于几线城市，云南最好三个城市ài)城乡社区(qū)服务(wù)领域创(chuàng)业提供必要的场(chǎng)地支持(chí)。高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社区服(fú)务领域灵活就业(yè)的(de)，符(fú)合条件(jiàn)的可申(shēn)请获得社(shè)会保险(xiǎn)补贴。

　　四、开(kāi)发社会工作岗位拓展就业空间。进(jìn)一步增加社会(huì)工(gōng)作就业岗位，引导高校毕业生到乡镇（街道）社会工作站(zhàn)开(kāi)展服(fú)务。鼓(gǔ)励(lì)各地对接(jiē)辖区内高校，在社会工作服务平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生(shēng)研学(xué)实践基地”、“双交(jiāo)流基(jī)地”等(děng)“政(zhèng)社(shè)校”合作平台，探索社(shè)会工(gōng)作高层次人才资源集(jí)聚和合作(zuò)机(jī)制，为吸引(yǐn)社会工作专业(yè)高校毕业生到基层(céng)就业(yè)创造积(jī)极条件。

　　五、设立(lì)就(jiù)业见(jiàn)习岗位促进就业。积极组织(zhī)社会(huì)组织、城乡社区组(zǔ)织、社区(qū)服务类企(qǐ)业(yè)等参与“百(bǎi)万就业见习岗位募(mù)集计划”，开发一批就业见习岗(gǎng)位，引导高校(xiào)毕业生(shēng)到城乡(xiāng)社区(qū)实(shí)践服务、增进(jìn)了解，激(jī)发到(dào)社区就业的(de)热情。对见习单位按规定(dìng)落实就(jiù)业(yè)见习(xí)补贴和激励推动政策，对(duì)城乡社区组织见习期满的(de)见习人员，可按规定同等条件下优先招录为社区专职工作人(rén)员。

　　六、加强高校(xiào)毕业生教(jiào)育引导(dǎo)。各地各高校要强化对在校大(dà)学生的理想(xiǎng)信念和(hé)思想教育，引(yǐn)导在校(xiào)大(dà)学(xué)生树立(lì)科学的就业观和成(chéng)才观(guān)，激励高校毕业生积极投身城(chéng)乡社区等基层一线锻炼锤炼(liàn)、成长成才。要进一步开发社(shè)区治理和服务相关理论和实践课(kè)程，在城乡社(shè)区设立实习实践基地(dì)，组织在校大(dà)学生走进(jìn)城(chéng)乡社区(qū)，开展实习实践(jiàn)、志(zhì)愿服(fú)务、社会公(gōng)益(yì)等活动(dòng)，培养(yǎng)做群众工作、链接资源、提(tí)供服务、化解矛盾(dùn)的能力(lì)；鼓励社会资本设立社区(qū)创新专(zhuān)项基(jī)金，在(zài)高校(xiào)教(jiào)师指导下组建创(chuàng)新团队(duì)，以乡(xiāng)村产业振兴、智(zhì)慧(huì)社(shè)区建设(shè)等为重点开(kāi)发便于就业创业的(de)项目，激发高校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社区创新创业的热情。

　　七、强化社区就业(yè)服务指导。各地公共就(jiù)业人才服(fú)务(wù)机构要(yào)及时(shí)收集社区岗(gǎng)位(wèi)招聘信(xìn)息(xī)，通过线(xiàn)上(shàng)线下各(gè)种途径向社会公(gōng)开发布。国家大学生就业服(fú)务平台(tái)、高校毕业(yè)生(shēng)就业服(fú)务(wù)平台要设立高(gāo)校毕业(yè)生城(chéng)乡基层就业(yè)岗位发布专题，汇集(jí)发布(bù)各(gè)地社区专职工作人员招聘信(xìn)息(xī)。各地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员(yuán)相关信息的收(shōu)集和对接(jiē)，围绕(rào)社区专职工作人员工作性质、工作(zuò)职责(zé)、职(zhí)业发(fā)展路径(jìng)、薪(xīn)酬待(dài)遇等高校毕业生(shēng)关心的重点问题(tí)加大宣传力(lì)度(dù)，可采(cǎi)取随岗位需求信息(xī)一并推(tuī)送(sòng)至就业服务(wù)平(píng)台、在青年群体(tǐ)使用(yòng)较多的(de)新媒体平台(tái)宣传发(fā)布等多(duō)种形式，增进高校毕业(yè)生对社区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)职业的了解(jiě)。各地教育、人力资源社会保障部门和各高(gāo)校要主动创造(zào)条件，为面向高校毕(bì)业生精准推送(sòng)社区就业信息、提供社区就业服务指导予(yǔ)以支(zhī)持和保障。

　　八(bā)、营造拴心留人的良(liáng)好环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为(wèi)单位，做(zuò)好新入(rù)职社(shè)区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人(rén)员的高校毕(bì)业生（以下简(jiǎn)称“新入职高(gāo)校毕业生”）初(chū)任培训工作，原则(zé)上(shàng)在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训，灵活采用以老(lǎo)带新、观摩学(xué)习等形式(shì)开展结(jié)对帮带培训，帮助新入(rù)职高校毕业(yè)生尽快熟悉社区情况、投(tóu)入社区工作。加强对新入职(zhí)高校毕业生的关心关爱，在(zài)工作生(shēng)活心理等方面(miàn)对其给予支持和帮助。加(jiā)大(dà)从优秀城乡社区工作(zuò)者(zhě)中招录(lù)（聘）公(gōng)务员或(huò)事业(yè)单(dān)位工作人(rén)员特别是街道(dào)（乡镇）干部力度。大力(lì)宣传高校毕业(yè)生在社区就业(yè)创业(yè)的优秀典型(xíng)和先(xiān)进事迹(jì)，营造(zào)广大青年投(tóu)身城乡社区建设增长才干、实现价(jià)值的良好(hǎo)氛围。

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