金融界4月(yuè)24日消息，人力资(zī)源社会保障部(bù)专业技(jì)术人员管理司司(sī)长李(lǐ)金生(shēng)今日在新闻发布(bù)会(huì)上表示，数字技(jì)术(shù)工(gōng)程师培(péi)育项目重(zhòng)点围绕智(zhì)能制造、大数据(jù)、区(qū)块链(liàn)、集成(chéng)电路等数字(zì)技(jì)术领域的新职业，以技术创新为核心，以数据赋能为关键，以(yǐ)国(guó)家职业标(biāo)准(zhǔn)为依据，以新职业培训教程(chéng)为基础(chǔ)，分职业、分(fēn)方(fāng)向、分等(děng)级(jí)开展规范化培(péi)训、社会化评(píng)价(jià)，探索建立数字技术工程师认证制度，每年培养培训(xùn)数(shù)字技术技能人(rén)员8100ml酒是几两，100ml小酒瓶是几两万人左(zuǒ)右。

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