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　　其他(tā)都是骗(piàn)人的，不过也是(shì)在(zài)人才市(shì)场(chǎng)进行变相(xiāng)收费，但是要明白(bái)中(zhōng)介如果(guǒ)费用(yòng)超过210以上都是不合法的(de)。

　　中(zhōng)南(nán)劳务派(pài)遣有限公司、广州红海人力资(zī)源有限公司(sī)和深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公司(sī)是比较靠谱(pǔ)的三家劳务(wù)派遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣工人(rén)一般从事低技(jì)能(néng)工作，如清洁工(gōng)、保安、售货员、服务员等工作。

　　一(yī)旦劳动者年老体弱，劳动(dòng)能力下降，劳务派遣单(dān)位将在劳动(dòng)合同(tóng)期满后拒绝续订劳动合同。

　　国内大型企业的构成基本(běn)分为三类：第一类是固定员工组，待遇最好。

　　第二类是(shì)集团直接或间接控制(zhì)的子(zi)公司或集团投(tóu)资的公司(sī)，如Ele的员工，飞(fēi)珠(zhū)，阿里云等。

　　第三种(zhǒng)是(shì)劳(láo)务派(pài)遣。

　　一般(bān)来说(shuō)，就是与第三方(fāng)公司签(qiān)订合同(tóng)，为雇主(zhǔ)做事。

　　这与集(jí)团公司无(wú)关(guān)，甚至(zhì)工资都(dōu)是(shì)由第三方(fāng)公司支付。

　　劳务支付发生在(zài)劳(láo)务派遣企业(yè)与(yǔ)劳务(wù)派遣企业（实际用人单位）之间(jiān)，由劳务(wù)派(pài)遣企(qǐ)业向劳务(wù)派(pài)遣机构支付(fù)劳务为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思费(fèi)用，由劳务派遣机构向劳动者支付劳动(dòng)报酬。

　　劳务(wù)派遣起源于20世纪资本(běn)主(zhǔ)义国家美国，后来(lái)又传入法国、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年代(dài)中国国有企业劳动制度改革中(zhōng)，出现了(le)以安(ān)置下(xià)岗(gǎng)职(zhí)工为目的的(de)劳务(wù)派遣，这种(zhǒng)劳务派遣(qiǎn)可以跨地(dì)区、跨行业(yè)进行。

　　现在的(de)年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公司是哪几家？

　　华为三大外(wài)包公司是中南、鸿海、信鸿这三家劳务派遣公司(sī)。

　　中南：中南国际人力资(zī)源有限公司成立2008年07月11日，注(zhù)册地位于(yú)深(shēn)圳市，经营范围包括信息咨询、企(qǐ)业管(guǎn)理咨询、礼仪策划念举握、商务会议服务等。

　　鸿(hóng)海：注册地位(wèi)于(yú)深圳市(shì)，经(jīng)营(yíng)范围包括企业管理咨(zī)询服务、人力资源开(kāi)发(fā)与管理(lǐ)咨询、人力(lì)资(zī)源外包服(fú)务(wù)、生产外包、人(rén)才推荐、国(guó)内贸易等。

　　信(xìn)鸿：深圳市信鸿(hóng)劳务(wù)派遣(qiǎn)有限公司成立于2019年08月20日(rì)，注册地位于深圳市，经营范围包括(kuò)：企(qǐ)业管理咨询、国内贸(mào)易、劳务派遣等。

　　华为三大外包(bāo)公司的(de)待遇

　　华为(wèi)外包，完(wán)全没有(yǒu)归属(shǔ)感，有(yǒu)时候感觉(jué)都(dōu)不知道自己到底是(shì)哪家公司的，华为员(yuán)工看外包员工的(de)时(shí)候会觉得(dé)自(zì)己是高高在上(shàng)的(de)，在华为办公的话会被(bèi)当作是二等公仔庆民。

　　且(qiě)华为工作强度大，外包也是一样(yàng)的。

　　职业发展也不太看(为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思kàn)好(hǎo)，华为都是把一些很(hěn)杂重复工作量很大的事(shì)情交(jiāo)给外包做，打杂的事和脏活累活也全(quán)是答哗外包去(qù)做，真(zhēn)正(zhèng)核心的东(dōng)西是不会让外包参与的。

　　由(yóu)于工作强度大(dà)，很少有(yǒu)时(shí)间能去熟(shú)悉业务知识和(hé)提升(shēng)自己的(de)技能。

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