15个工作日是(shì)多(duō)长时间？是21天的。关于15个工(gōng)作日是(shì)多长时(shí)间以及(jí)15个工(gōng)作日是多长时间是多少天，7～15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间，15个工作日是多长时间呢？，15个工作日(rì)到底是多少天，15个工作日是多久时间等问题，小(xiǎo)编将为你整理以下的知(zhī)识答案：

15个(gè)工(gōng)作(zuò)日包括周(zhōu)六周日吗(ma)

　　15个(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)不包括周六(liù)周日的。

　　周六(liù)周日的话往后顺(shùn)延,15个(gè)工作日也(yě)就是三周的时间。

　　每一周的法定(dìng)工作日是(shì)5天,国有机关和事业单位自每周(zhōu)一(yī)至周五(wǔ),周六和周日(rì)为工休日(rì),企业单(dān)位可根据实际(jì)情况灵活安排周休息日。

15个工(gōng)作日(rì)是多长时间

　　是21天(tiān)的(de)。

　　15个工作日通常(cháng)应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三周就是(shì)15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休息(xī)日后达(dá)到15天。

　　工作日(rì)是(shì)指(zhǐ)法律规定(dìng)的一昼夜内的工作(zuò)时(shí)间的时(shí)数。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分(fēn)为(wèi)四种，即(jí)标准工作日，特殊条件(jiàn)下(xià)的(de)缩(suō)短工作日(rì)、延长工(gōng)作日和(hé)无定(dìng)时(shí)工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条(tiáo)

　　国家实行(xíng)劳动者每日工(gōng)作时间(jiān)不超(chāo)过(guò)八(bā)小时、平(píng)均每周工作(zuò)时间不(bù)超过(guò)四(sì)十四小时(shí)的工时制度。

　　第四十一条

　　用人(rén)单(dān)位(wèi)由于生(shēng)产经(jīng)营需要(yào)，经(jīng)与工会和劳动者协商后可(kě)以延长(zhǎng)工作时(shí)间(jiān)，一般(bān)每(měi)日不得(dé)超过(guò)一(yī)小时；因特殊原因需要延(yán)长工作时(shí)间的，在保障劳动(dòng)者(zhě)身体健(jiàn)康(kāng)的条(tiáo)件(jiàn)下(xià)延(yán)长(zhǎng)工作时间(jiān)每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不得超过三十(shí)六小时。

工作日起(qǐ)源

　　马克思(sī)认为八小时工作(zuò)制(zhì)是工人阶级解放的一个必要(yào)条件，没(méi)有电动仙女棒是什么东西，仙女棒是用来干嘛的这(zhè)个条件，一切进一(yī)步(bù)谋求改善工(gōng)人(rén)状况和解放工人(rén)的(de)尝试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运史上，各国工人(rén)为争取八(bā)小时工(gōng)作(zuò)制付出了长期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代表大会根据马电动仙女棒是什么东西，仙女棒是用来干嘛的克思的建议通过了《关(guān)于(yú)缩短工(gōng)作日》的决议，但远在这(zhè)之前的1836年，美国(guó)《全(quán)国劳(láo)工报》就提出：我们相信(xìn)每日(rì)劳动八小时对于任何人都(dōu)已经太够了。

　　马克思(sī)自(zì)己也(yě)承认(rèn)：我们建(jiàn)议通(tōng)过(guò)立法手续吧(ba)工(gōng)作日限制为八(bā)小时。

　　这(zhè)种限制是(shì)美(měi)国工人的共同要求，代表大会决定将(jiāng)使它成为(wèi)全世界工人(rén)阶级的(de)共同行动纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标准(zhǔn)工(gōng)作(zuò)时间(jiān)改为每周40小(xiǎo)时。

　　受(shòu)此(cǐ)鼓舞，国际(jì)劳工(gōng)组织1935年出(chū)台(tái)的47号公约规定每天(tiān)工(gōng)作时间不能超过(guò)8小(xiǎo)时，每周不能超过40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小时工作制(zhì)的口号(hào)最早(zǎo)起源于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想社会主(zhǔ)义者罗伯(bó)特·欧文就提出了八小时工作制问题，并把(bǎ)它(tā)作为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制(zhì)度。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑业工人为争取八小时工作制进(jìn)行了罢工，以失败告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊(hǎn)出(chū)八(bā)小时工作，八小时休(xiū)息，八小时(shí)归自己的口号，暴力(lì)迫(pò)使当(dāng)局允许工人每天只工作八小时。

　　由于(yú)芝加哥大罢工(gōng)的成(chéng)功，1889年7月14日召开的(de)第二国际第(dì)一次大会上，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美国(guó)工人争取(qǔ)八小时工作(zuò)制的(de)斗争日，定为国际无(wú)产(chǎn)阶级的共(gòng)同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒史另有一(yī)条独立(lì)脉(mài)络。

　　早在19世纪(jì)50年代中期，澳大利亚(yà)的石匠们就开始为(wèi)争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制斗争，

　　继1849年美国(guó)加(jiā)利福尼亚发现(xiàn)金(jīn)矿(kuàng)之后，1851年(nián)在(zài)澳大利亚也发现了金矿(kuàng)，淘金热马上登陆澳洲，造成澳大利亚(yà)劳动力短缺，工(gōng)作强度增加。

　　缩(suō)短工(gōng)作时间成为澳大利亚(yà)工人们(men)关(guān)心的(de)问(wèn)题。

　　1855年，澳(ào)大利亚的石匠们就在同(tóng)业公会的(de)框(kuāng)架内(nèi)率先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利(lì)亚(yà)基本上实(shí)现(xiàn)了八小(xiǎo)时工作制。

15个工(gōng)作日是多久

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常应当是(shì)21天(tiān)（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就是15个工(gōng)作日，可(kě)以理(lǐ)解为∶连续时(shí)间累计中(zhōng)剔除休(xiū)息(xī)日(rì)后达到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的工作时间的时数(shù)。

　　工作(zuò)日通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩(suō)短工作(zuò)日、延(yán)长工作日和无定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指由法律(lǜ)规定的，在正(zhèng)常情况下(xià)，一般职工(gōng)所实行的工作日。

　　目前我(wǒ)国实行的标准(zhǔn)工(gōng)作日(rì)是每(měi)日(rì)不超过8小时(shí)，每周不超过(guò)44小(xiǎo)时，平均每周工作5天(tiān)半。

　　标准工作日是(shì)我国(guó)工时制度(dù)立法的(de)基础。

　　（2）特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工作日

　　特殊条件下的缩短工作日，是指(zhǐ)在(zài)严重有(yǒu)害健(jiàn)康和劳(láo)动条件恶(è)劣以及对(duì)女工(gōng)和(hé)未成年工(gōng)实(shí)行特殊保护的(de)条(tiáo)件下(xià)，少于标(biāo)准工作日时(shí)数的工作日。

　　1、15个(gè)工作日是刨除周(zhōu)六(liù)日和节假日等(děng)公休日，是(shì)连续(xù)的(de)15天工作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号(hào)工作日(rì)6.7号不(bù)算从8-12号为工(gōng)作日13.14不算(suàn)从(cóng)15-19日为工(gōng)作日，也就是说(shuō)，从1号(hào电动仙女棒是什么东西，仙女棒是用来干嘛的)到19号周期(qī)为15个(gè)工作日，如果(guǒ)除周末外有(yǒu)其他的(de)节(jié)假日依次顺延。

　　期间开始的时(shí)和日不计(jì)量(liàng)在期间内，期间期满的最后一日为节(jié)假日的，以节假(jiǎ)日后(hòu)的第一日(rì)为期间期满的日(rì)子。

　　【法律(lǜ)依(yī)据】：《中(zhōng)华人民共和国劳动法(fǎ)》

　　第三十(shí)六条(tiáo)国家实(shí)行劳动者(zhě)每日工作(zuò)时间不超(chāo)过(guò)八(bā)小时、平均每(měi)周工作时间不(bù)超(chāo)过(guò)四十四小时的工时(shí)制度。

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