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随遇而安下一句是什么意思，顺其自然随遇而安下一句是什么科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别？是9-13级别的(de)中层干部的。关于科长相当于什么级(jí)别(bié)？以及国(guó)企(qǐ)的科(kē)长相当于什么级别，法院科长相当于什么级别，日本(běn)的(de)科长相当(dāng)于什么级(jí)别，医院的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，大学保卫科科长相当于什么级别等问题，小(xiǎo)编将(jiāng)为(wèi)你整理以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在公务员(yuán)体系当中，一般对应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干部。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在单位性质不同的情况(kuàng)下(xià)，科长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是(shì)掌握到的(de)权力，会存在较(jiào)大区(qū)别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是行政(zhèng)序(xù)列中处(chù)于最低的职(zhí)级。

　　在县级政府(fǔ)部门(mén)中，科长不(bù)是职位，而是职(zhí)级，相(xiāng)当于某某局局长，其(qí)职(zhí)级为(wèi)正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是(shì)中层干(gàn)部，即是职位，也是职级(jí)（有些(xiē)地(dì)市级政(zhèng)府部门为(wèi)提升档次，将科(kē)长称为处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部(bù)门中，不设(shè)科长，最小的(de)就(jiù)是副处(chù)长（副处(chù)级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位(wèi)，不是职(zhí)级，相当(dāng)于该单(dān)位的中层干部。

国家(jiā)公务员的级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总理：一(yī)级(jí)。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国(随遇而安下一句是什么意思，顺其自然随遇而安下一句是什么guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职(zhí)：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助理调研(yán)员：八至(zhì)十一级。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职，乡级(jí)正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四(sì)级。

　　12、办事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科(kē)长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力，可以负责(zé)好科室内的全部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针对科室(shì)人(rén)员日(rì)常的(de)出(chū)勤状况，进行考核(hé)结果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制(zhì)度，科(kē)长享有(yǒu)制(zhì)定、修(xiū)改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下，需要负(fù)责行政(zhèng)管理(lǐ)处在(zài)一些(xiē)文件上的起草、发(fā)送等(děng)工作(zuò)。

财务科长工(gōng)作职(zhí)责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织编制(zhì)和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会(huì)计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及时提供真实会(huì)计核算(suàn)资料;

　　加强财务管(guǎn)理，分(fēn)月、季(jì)、年编制和(hé)执行财务计划(huà)，正确合理(lǐ)利(lì)用资金，提高资金使用效率，指导各车间做(zuò)好经(jīng)济核算;

　　3、做(zuò)好资(zī)金(jīn)管理(lǐ)，组(zǔ)织业务结(jié)算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回笼，准(zhǔn)时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开(kāi)支(zhī)需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做(zuò)好新产品的报价(jià)工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门的(de)生产(chǎn)指标、成本费用、专项资金和流动资(zī)金(jīn)定额，尤(yóu)其做好对销(xiāo)售费用、制造(zào)费用、管理费用的控制，精(jīng)打细算，确保经(jīng)济效(xiào)益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固(gù)定资产、低值易耗(hào)品、物料(liào)用(yòng)品(pǐn)等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注(zhù)意发现和处理(lǐ)财产(chǎn)、物(wù)资管(guǎn)理中(zhōng)存在(zài)的问题，确保分公司财产、物资的合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应收帐款(kuǎn)的(de)催(cuī)收工作(zuò)，加速资金(jīn)回(huí)笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支，密切(qiè)与各部门联系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定(dìng)期开展财务分析工作(zuò)，考核经(jīng)营成果，分析经营管理(lǐ)中存(cún)在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临(lín)时(shí)性工作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长，是(shì)指一(yī)般(bān)行使政(zhèng)府给(gěi)予(yǔ)的职能，属(shǔ)于有责任(rèn)的部门(mén)担任者，在中国(guó)国家公务员(yuán)体系(xì)中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同，权利和科(kē)室的职能差距很(hěn)大。

　　在企事业单位中，科(kē)长(zhǎng)属(shǔ)于(yú)中层管理干部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正(zhèng)职，省级正(zhèn随遇而安下一句是什么意思，顺其自然随遇而安下一句是什么g)职：三(sān)至四(sì)级；

　　（四(sì)）部级副职，省(shěng)级副职：四(sì)至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司级正(zhèng)职，厅(tīng)级(jí)正职，巡(xún)视员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级(jí)副职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至八(bā)级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职(zhí)，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调(diào)研员：八至十(shí)一级；

　　（九）科级(jí)正职，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员(yuán)：九至十(shí)二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级；

　　（十(shí)一）科员：九至十四级。

　　科(kē)长相当于什么(me)级别(bié)？是(shì)9-13级别(bié)的(de)中层干部的。关于科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别？以及国企的科长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别，法院科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别，日本的科长相当于什么级别，医院的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别，大(dà)学保卫科科长相当于(yú)什么级别等(děng)问题，小编将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科(kē)长在公务(wù)员体系当(dāng)中(zhōng)，一般对应了9-13级(jí)别(bié)的中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的情况下，科长所(suǒ)在(zài)的科室职能，亦或者是掌握到的权力(lì)，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长(zhǎng)是(shì)职位，也是职(zhí)级(jí)，是行政序列(liè)中处于(yú)最(zuì)低的职级。

　　在(zài)县级政府部(bù)门中，科长不是职位，而是职级(jí)，相(xiāng)当于某某局局(jú)长，其职级为正(zhèng)科(kē)级；在(zài)地（市）级(jí)政府部门(mén)中，科长是中层干部(bù)，即是职位(wèi)，也(yě)是(shì)职级（有些地(dì)市(shì)级政府部门为提(tí)升档次(cì)，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设科长，最小(xiǎo)的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单(dān)位(wèi)中，科长(zhǎng)是(shì)职(zhí)位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国家公务员(yuán)的(de)级(jí)别(bié)分(fēn)为(wèi)十五级，职务与(yǔ)级别(bié)的(de)对(duì)应关系(xì)是

　　1、国(guó)务院总理(lǐ)：一级(jí)。

　　2、国(guó)务(wù)院副总理(lǐ)，国务委员：二至三(sān)级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司(sī)级正(zhèng)职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至七级(jí)。

　　6、司(sī)级副职(zhí)，厅(tīng)级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员(yuán)：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县级副(fù)职，助理(lǐ)调(diào)研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员(yuá随遇而安下一句是什么意思，顺其自然随遇而安下一句是什么n)：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职(zhí)责

　　1、具备统筹规划的能(néng)力，可(kě)以负责好科室内(nèi)的全部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针对科(kē)室人(rén)员日常的出勤(qín)状况(kuàng)，进行考核结果(guǒ)上的统(tǒng)计。

　　3、对(duì)于科室有关的(de)文(wén)件与规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情(qíng)况(kuàng)下(xià)，需要负责行政管理处在一(yī)些(xiē)文件上的起草、发送等(děng)工作。

财(cái)务科(kē)长工作职(zhí)责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会(huì)计(jì)、统计报表;

　　2、组织财会(huì)人员(yuán)做好会计(jì)核(hé)算，正确、及时、完(wán)整地记帐(zhàng)、算帐(zhàng)、报帐，及时提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月(yuè)、季、年(nián)编制和执行财务计划，正确合(hé)理利用资金，提高(gāo)资金使用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资(zī)金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算员按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理开支需要的(de)供给(gěi);

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关部门做好新产品的报价工作及(jí)产品(pǐn)成本定额(é)工作(zuò);

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成本费用、专(zhuān)项资金(jīn)和流(liú)动资金(jīn)定额，尤其做好对销售(shòu)费(fèi)用、制造费用、管(guǎn)理费用的控制，精打细算，确保经(jīng)济效(xiào)益;

　　6、督促、检查(chá)分公司(sī)的固定资产(chǎn)、低值易耗(hào)品(pǐn)、物料用品等财(cái)产、物(wù)资(zī)的使用(yòng)、保(bǎo)管情况，注意发(fā)现和(hé)处理财产、物资管(guǎn)理中(zhōng)存在的(de)问(wèn)题，确保分(fēn)公(gōng)司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收帐款的催收工(gōng)作(zuò)，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项(xiàng)开(kāi)支，密(mì)切(qiè)与(yǔ)各部门联(lián)系(xì)并掌握成本和费(fèi)用水平(píng)

　　9、组织财务人(rén)员，定期开展财务分析(xī)工作，考核(hé)经(jīng)营成(chéng)果，分析(xī)经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及公(gōng)司领导交办的(de)其他临(lín)时性工作(zuò)。