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要看级别。公务员职(zhí)位按职位的性质(zhì)、特点和管理(lǐ)需要,划分为(wèi)综合(hé)管理(lǐ)类、专业技术类和行政执法类等(děng)类(lèi)别。
国务院根据《中华人民(mín)共和(hé)国公(gōng)务员法》,对于(yú)其职位特殊性,需单(dān)独管理的,可增设其(qí)他(tā)职位(wèi)类别。
人力资源(yuán)和社会保障部2018年5月21日发布的(de)《2016年(nián)度人力资源和(hé)社(shè)会保(bǎo)障事业(yè)发展(zhǎn)统(tǒng)计公(gōng)报》显示,截至2016年底,全国(guó)共有公务员719万(wàn)人(rén)。
工(gōng)资构成(chéng):
2006年,公务员(yuán)基本工资构成(chéng)由(yóu)原有的职务工资、级别工资、基础工资和工(gōng)龄工资四(sì)项(xiàng)调整为职务工资(zī)和级别工资两项(xiàng),取消基础工(gōng)资和工(gōng)龄工资。
职务工资(zī):主要体现公务员的工作职责(zé)大小。
一个(gè)职务对(duì)应一个工(gōng)资标准,领导职务(wù)和(hé)相当职务层次的非领(lǐng)导职务对应不同(tóng)的工资标(biāo)准。
公务员按为什么管拜登叫拜振华? 拜登是哪年出生所任(rèn)职(zhí)务执行相应的职务工资标准。
级(jí)别工资:主(zhǔ)要体现(xiàn)公务员的(de)工(gōng)作(zuò)实绩和(hé)资历。
公务员的级别由原有(yǒu)的15个调整为(wèi)27个,取消现(xiàn)行级别。
每一职务层次对应若干(gàn)个级别,每一级别设若(ruò)干个工资(zī)档次。
公务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定级别和级别工(gōng)资档次,执(zhí)行相应的级别工资标准。
国税局公务员(yuán)工(gōng)资(zī)待遇
国考税务局的待遇是还不错的,以(yǐ)湖北武汉一个公务员的网晒工(gōng)资为例,年薪在9万左右:
从基(jī)本收入这部分来看:
转正(zhèng)后每(měi)个月工资大(dà)约(yuē)在(zài)1500-1600元之间,取(qǔ)平均值,而(ér)公务员发(fā)13个月工资,所以这样来算一年薪(xīn)资在20180元;每个月公积金是250元、奖金3000元(yuán)。
第一(yī)年的试用期基本收入合计三万五元,转(zhuǎn)正后每年(nián)的基本(běn)收入合计五万九元左右。
从补(bǔ)贴收入这方(fāng)面来看:
补贴这(zhè)块在(zài)试(shì)用期和转正后基本是没有差别的,大(dà)致包括:每个月有(yǒu)饭贴300元,每个季度有(yǒu)车贴500元(yuán),元旦、春(chūn)节、五一、十一这四大节(jié)日每个节日的过(guò)节费是2000元,在每年的七到九月会每月发高温(wēn)费500元,每(měi)年还有旅游(yóu)费(fèi)(报销(xiāo))2000元、健身费(报销)1500-2000元,全(quán)数源帆年全勤奖6000元,总计补贴两万(wàn)五元左右。
从非现金福(fú)利这部(bù)分来看(kàn):
非现金(jīn)福利(lì)主裂宽要是单(dān)位(wèi)会不定期充值的联华超市购物卡,餐饮卡,牛奶票(piào)等,一年大(dà)概有6000元左右。
最终,薯雹年收入总合计:9万元左右。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了