国税局一个公务员(yuán)的工资是多少，国税局一个公务员的工资是多少(shǎo)一个月是要(yào)看级别(bié)的。

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国税(shuì)局一(yī)个公务员的(de)工(gōng)资(zī)是(shì)多少，国税局一个公务员的工(gōng)资是多(duō)少一(yī)个月

　　公务员(yuán)职(zhí)位按职位的性质、特点和管理需要，划分(fēn)为综合管理(lǐ)类、专业技术(shù)类(lèi)和行政执法类等类别。

　　国(guó)务院根据《中华(huá)人民共和国公(gōng)务员法》，对于其职(zhí)位特殊(shū)性(xìng)，需单独管理的，可增设其他(tā)职位(wèi)类别。

　　人力资(zī)源和社会保障(zhàng)部(bù)2018年5月21日发布的《2016年度(dù)人力资源和社会保障卓越计划是什么意思，卓越计划是什么意思 报名条件有哪些事业发展统(tǒng)计公报》显示，截至2016年(nián)底，全国共有公务员719万人。

　　工(gōng)资构成(chéng)：

　　2006年，公务员基本工资(zī)构成由原有的(de)职(zhí)务(wù)工资、级别(bié)工资、基础工资和(hé)工龄工(gōng)资(zī)四(sì)项调整为职务工资和(hé)级别(bié)工资两(liǎng)项，取消基(jī)础工资和(hé)工(gōng)龄工资。

　　职务工资：主要(yào)体(tǐ)现公务(wù)员的工作职(zhí)责大小。

　　一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务(wù)对应不同的工资标准(zhǔn)。

　　公务员按所任职务执行相应的职务工资(zī)标准(zhǔn)。

　　级别工资：主要(yào)体现(xiàn)公务(wù)员的工作实绩和(hé)资历。

　　公务(wù)员的级(jí)别由原(yuán)有的15个调整为27个，取消现行级别。

　　每一(yī)职务层(céng)次对(duì)应若干个(gè)级别，每(měi)一级别设若干(gàn)个工资档次。

　　公务员根据所任(rèn)职务、德(dé)才表(biǎo)现、工作实绩(jì)和资历确定(dìng)级别和级别工(gōng)资档次，执行(xíng)相应的级别工(gōng)资标准。

国税局公务(wù)员工资待遇(yù)

　　国考税务局的待遇是还不错的，以湖北武汉一(yī)个(gè)公务员(yuán)的网晒工资(zī)为例，年薪在9万左右:

　　从基本收入(rù)这(zhè)部分来看:

　　转正后每(měi)个月(yuè)工资(zī)大约在1500-1600元之间(jiān)，取平均(jūn)值，而公务员(yuán)发13个月工资，所以这样来算一年薪资在20180元;每个(gè)月公积金(jīn)是250元、卓越计划是什么意思，卓越计划是什么意思 报名条件有哪些奖金3000元。

　　第(dì)一年(nián)的试用(yòng)期基本收入合计三万五元，转正后每(měi)年的基本收入合计五(wǔ)万九元左(zuǒ)右(yòu)。

　　从补贴收入这方面来看:

　　补贴这(zhè)块在试用期(qī)和转正后基本是卓越计划是什么意思，卓越计划是什么意思 报名条件有哪些(shì)没(méi)有差别的，大致包括:每个(gè)月有饭贴(tiē)300元(yuán)，每个季(jì)度(dù)有车贴500元(yuán)，元旦、春节、五(wǔ)一、十(shí)一这四大节(jié)日每个节日的过节(jié)费(fèi)是2000元，在每年的七到九月会(huì)每月发高(gāo)温(wēn)费500元(yuán)，每年还有旅游费(fèi)(报销)2000元、健身(shēn)费(报销)1500-2000元(yuán)，全数源帆年全勤(qín)奖6000元(yuán)，总计补贴两万五元(yuán)左右。

　　从(cóng)非现金福利这部分来(lái)看:

　　非(fēi)现金福利(lì)主(zhǔ)裂宽要是单位会不(bù)定期充值的联(lián)华(huá)超(chāo)市购物卡，餐饮卡，牛奶(nǎi)票(piào)等，一年大概有(yǒu)6000元左(zuǒ)右。

　　最终(zhōng)，薯雹年收(shōu)入总合计:9万(wàn)元左右(yòu)。

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