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画的作者是谁 画的作者是高鼎吗 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行(xíng)业(yè)年终奖打折(zhé)消息不断,知乎也未能全身而退。

  多名知(zhī)乎内部(bù)员工对(duì)时(shí)代财(cái)经(jīng)表示,自己和(hé)身边同事的年终奖按照往年惯(guàn)例标准看(kàn),被打了6折,还(hái)有的部门(mén)年终奖被“折(zhé)上折”。一名员(yuán)工向时代(dài)财经(jīng)透露,现在公司内部都在(zài)调侃,年终奖低至(zhì)3折起(qǐ)。

  消息(xī)最早(zǎo)是在上周放(fàng)出。不过(guò),上述(shù)员工(gōng)告诉时代财经,此次年终奖打(dǎ)折并未下发具体(tǐ)文件,而是逐(zhú)层(céng)向下口头通知,在上周日(4月(yuè)23日)前全部告知完(wán)毕(bì)。4月25日,年(nián)终奖随着工资一同下发(fā)。

  即便早有(yǒu)预(yù)期(qī),当收到工资以及年终奖的那一刻,知乎员工李诚(化名)还是(shì)感(gǎn)到(dào)有些愤(fèn)怒。据他预估,年终奖(jiǎng)六折后,自己年收入相应缩水超3万元(yuán)。

  “领导给出的理由是大环境不(bù)好,但之(zhī)前大(dà)环境(jìng)好的时候也(yě)没发(fā)更多呀。”李(lǐ)诚愤(fèn)愤不平地向(xiàng)时(shí)代财经表示(shì)。

  在互(hù)联网公(gōng)司约(yuē)定(dìng)俗成的语境里,员工们不单单盯(dīng)着每个月的工(gōng)资收入(rù),股票(piào)期权、年终(zhōng)奖金、保(bǎo)险等各项福利凑在一起,成为一年薪资的(de)总包(package)。其中,等同于(yú)数个月月薪的年终(zhōng)奖是(shì)其中重要的组成部分。

  正(zhèng)是因此,年终奖(jiǎng)的打(dǎ)折让不少知(zhī)乎员工(gōng)开始(shǐ)怀疑(yí)此前加(jiā)班“内卷(juǎn)”的意义。李诚告(gào)诉(sù)时代财(cái)经(jīng),在上周得知年终奖打折的消息后,自己(jǐ)每天工(gōng)作敲键盘、写(xiě)文档都(dōu)觉得没劲(jìn)。

  而(ér)这并(bìng)不是他一个人的感受。李诚表示,虽然也(yě)有(yǒu)人会觉(jué)得大环境(jìng)就是(shì)这样,还是落袋(dài)为安比较重要(yào),拿多少是多(duō)少,但大部分人还是在抱怨和吐槽。

  在他的(de)观察里,一个明显(xiǎn)的变化(huà)是,公司员工加(jiā)班积极(jí)性显著(zhù)下降。知(zhī)乎早上十点开始上班(bān),但“大部队”一般(bān)十点(diǎn)半才到。下班时(shí)间(jiān)就更为明显,在普遍加(jiā)班严(yán)重的互(hù)联网行业(yè),准点下班(bān)的情况极为罕见(jiàn),一般(bān)都要工作到晚上九(jiǔ)、十点。而在得知年终奖打折(zhé)之后,不少(shǎo)同事到点就起身打卡下班。

  知乎不(bù)是唯一(yī)一(yī)家年终奖(jiǎng)打折(zhé)的互联网公司(sī)。今年(nián)以(yǐ)来(lái),腾讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美团(tuán)、拼(pīn)多多等一众大厂都曾(céng)传出(chū)年终奖缩(suō)水(shuǐ)的消息(xī)。

  不过,与其他互联网(wǎng)公司相(xiāng)比,知乎所面(miàn)临的盈(yíng)利困(kùn)境更(gèng)为严峻(jùn)。

  3月22日,知乎发(fā)布2022年财报。报告(gào)显示(shì),期内公司录得营(yíng)收36.05亿元(yuán),同(tóng)比(bǐ)增长21.8%;净亏损15.78亿元,同比扩(kuò)大(dà)21.5%。

  东方Choice数(shù)据显示(shì),这已经(jīng)是(shì)知乎自2019年以来(lái)连续4年录得亏损,累计(jì)亏损接近44亿元。

  通过大量资金投入,知乎月(yuè)活数(shù)据和平均(jūn)每(měi)月(yuè)付(fù)费会员数据(jù)仍在继续保持增长。财报数据(jù)显示,2022年四季(jì)度(dù),知乎平均每月活跃用(yòng)户(MAU)达1.007亿人(rén),环比增(zēng)加370万人(rén)。平均每月付费会员(yuán)同比增(zēng)加112.5%至1300万人,付费会员数渗透率为画的作者是谁 画的作者是高鼎吗12.9%。

  亏损不(bù画的作者是谁 画的作者是高鼎吗)会(huì)导致知乎就此(cǐ)破产。截至2022年(nián)底,知乎账上仍持有(yǒu)超过45亿元(yuán)现金。但在全球(qiú)经济下行的当下,烧钱换增长(zhǎng)的故(gù)事已经(jīng)不(bù)再吸引人。2021年中开(kāi)始(shǐ),知乎(hū)股价一(yī)路下(xià)跌,截至4月27日(rì),知(zhī)乎美股收盘报价1.09美(měi)元/股,不足2021年顶峰时(shí)的十(shí)分(fēn)之(zhī)一。

  如何扭亏为盈,成为摆在知乎面前最重要(yào)的问题之一。在(zài)2022年11月30日,知乎Q3业绩电话(huà)交流会上,知乎CEO周(zhōu)源指出,今年(nián)的公司战略是生(shēng)态第一,而这(zhè)一战(zhàn)略意图的短期目标就是(shì)要尽(jǐn)快盈(yíng)利。

  为此,在过去一(yī)年(nián)时间内(nèi),知乎已经做出诸多努力。在新业务(wù)层面,知(zhī)乎(hū)正在积极进军职业教育市(shì)场。目前知乎已经完成对(duì)教考平台掌上园丁、会计在线培训公(gōng)司品职教育,以及留学培训中介趴趴教(jiào)育的收购。

  财报数据显(xiǎn)示,知(zhī)乎职业培训2022年(nián)全年收(shōu)入2.48亿元,较上一财年同期的0.46亿元增长442%,在总收入中的占比从2021年的1.5%提升(shēng)至(zhì)本财年的(de)6.9%。

  同时,知乎也在持续通过发力网文、故事(shì)类(lèi)内容,推动盐选会员(yuán)的发展。全年付(fù)费会员(yuán)收入(rù)同比增长84.1%至12.31亿元,在总收入中(zhōng)的(de)占(zhàn)比(bǐ)从2021年(nián)的(de)22.6%,提(tí)升至2022年度的34.1%,成为(wèi)知(zhī)乎最大收入来源。3月16日,知(zhī)乎还(hái)上(shàng)线(xiàn)了一款名为“盐言故事”的App,提供专门的(de)故事内(nèi)容(róng)阅读服务。

  而在降本增效方(fāng)面,2022年内知乎(hū)曾三(sān)次传出裁员消(xiāo)息,涉及视(shì)频、教(jiào)育(yù)、商(shāng)业化等多个业务条线。财报数据(jù)显示,截至2022年底,知乎共有(yǒu)2515名员工。知乎(hū)并未透(tòu)露2021年同期具(jù)体员工人数(shù),不过据界面(miàn)新(xīn)闻报道,知乎在2021年最(zuì)高峰时曾(céng)达到3200人左右。

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