金融界4月24日消息，人力资(zī)源社会保障部专业技术人员管理司司(sī)长李金生(shēng)今日在新(xīn)闻发(fā)布会上(shàng)表示，数字技术工程(chéng)师(shī)培(péi)育项目重(zhòng)点(diǎn)围绕(rào)智能(néng)制造、大数据、区块链、集成电路等数字技术领域的(de)新职业，以技术创新(xīn)为核(hé)心，以数(shù)据赋能为关键，以(yǐ)国家职业标准为依据，以新职业培训教程为基(jī)础，分职(zhí)业、分方向、分(fēn)等级开(kāi)展(zhǎn)规(guī)范化培训、社会化评(pín无丝竹之乱耳的之是什么用法，无丝竹之乱耳的之是什么词性g)价，探索建立(lì)数(shù)字(zì)技术(shù)工程师认证制度，每年培养培训数字技术技能人员8万人左右。

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