科长相当于什么级(jí)别？是9-13级别(bié)的中层(céng)干部的。关于科长相当于什么(me)级别？以及国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院科(kē)长相当于什么级别，日本的科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，医院的科长相当于什么(me)级别，大学保卫科(kē)科长相当于什(shén)么级别等问题，小编将为你整理以下的知识答案：

科长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中，一般(bān)对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不同(tóng)的情况下(xià)，科长所在的(de)科室职能(néng)，亦或者是掌握到(dào)的权力(lì)，会存在(zài)较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也(yě)是职位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职(zhí)位，也是职级，是行政(zhèng)序列(liè)中处于最低的职(zhí)级。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是职级，相当(dāng)于某某局(jú)局(jú)长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门中，科(kē)长是中层干部，即(jí)是(shì)职位(wèi)，也是职级（有些地(dì)市(shì)级政府部门为提升档次(cì)，将科长称为处长，但其实质还是正科(kē)级(jí)）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长，最小的就是副处长（副处(chù)级(jí)）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是(shì)职级，相当于该(gāi)单位的(de)中层干部。

国(guó)家公务员(yuán)的级别分为十五级，职(zhí)务与级别的对应关系是(shì)

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)DHC属于什么档次，dhc属于什么档次的化妆品职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级副(fù)职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八(bā)级。DHC属于什么档次，dhc属于什么档次的化妆品>

　　7、处级正(zhèng)职，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十(shí)级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主任科(kē)员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十(shí)四级。

　　12、办事员(yuán)：十(shí)至十五级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备(bèi)统(tǒng)筹规划的(de)能(néng)力，可以负责(zé)好科室内的全(quán)部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的出勤状况，进行(xíng)考核结(jié)果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长(zhǎng)享(xiǎng)有制定(dìng)、修(xiū)改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件上的起草、发送(sòng)等(děng)工(gōng)作。

财务(wù)科长工作职(zhí)责

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供真实会计核算资料;

　　加强财务管理，分(fēn)月(yuè)、季(jì)、年(nián)编制和执行财(cái)务计划，正确合理利(lì)用资金，提高资金使用效率(lǜ)，指导各车间(jiān)做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资(zī)金管理，组织业务结算员(yuán)按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进(jìn)帐(zhàng)，保证日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相(xiāng)关部(bù)门做好新产品的报(bào)价工(gōng)作(zuò)及产品(pǐn)成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生(shēng)产指标(biāo)、成(chéng)本费用、专项资金和流(liú)动资金定(dìng)额，尤其做好对销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费用的(de)控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固(gù)定资(zī)产、低值(zhí)易耗品、物料用品等(děng)财产(chǎn)、物资的使用、保管情(qíng)况，注意发现和(hé)处(chù)理财产、物资管理中存在的问(wèn)题，确(què)保分公司财产、物资的合理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督(dū)促相关人员(yuán)重视(shì)应收帐款(kuǎn)的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开(kāi)支(zhī)，密切与各(gè)部门联系并掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务(wù)分析工作，考核经营成果，分析经(jīng)营(yíng)管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及公(gōng)司领导交办的(de)其他临(lín)时性工作。

科长(zhǎng)是什么级别

　　科长，是指一(yī)般行使政(zhèng)府(fǔ)给予的职能，属(shǔ)于有责任的部门(mén)担任(rèn)者，在(zài)中(zhōng)国国(guó)家公务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质的不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科(kē)长属(shǔ)于中层(céng)管理干部。

　　（一）国(guó)务(wù)院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务委员：二(èr)至(zhì)三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职(zhí)，省(shěng)级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员(yuán)：五至七级(jí)；

　　（六）司(sī)级副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职(zhí)，调研员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十(shí)三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长(zhǎng)相当于什么(me)级别？是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级别？以(yǐ)及国企的科长相当于什么级别，法院科(kē)长相(xiāng)当于什么(me)级别，日本的(de)科长相当(dāng)于什么级别，医院的(de)科长相当于(yú)什么级别(bié)，大学保卫科(kē)科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)等问题，小编将为你整理以下的知识答(dá)案：

科长相当于什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的(de)中(zhōng)层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别(bié)的中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质(zhì)不同的情况下，科(kē)长所(suǒ)在的科室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列(liè)中处于最(zuì)低的职级。

　　在(zài)县(xiàn)级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长(zhǎng)是中层干部，即是职位，也是(shì)职级（有些地市级(jí)政府(fǔ)部门(mén)为提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级(jí)）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最(zuì)小的就是(shì)副处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)是(shì)职位，不是职级(jí)，相当于该单位(wèi)的中(zhōng)层(céng)干(gàn)部。

国家公(gōng)务员的级别分为十(shí)五级，职务与级别的对应关系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职(zhí)，县级(jí)正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十(shí)至十五级。

科长的工作(zuò)职(zhí)责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好科室(shì)内(nèi)的(de)全部事务(wù)的安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科(kē)室人(rén)员日常的(de)出勤状况，进行考(kǎo)核结(jié)果上的统计。

　　3、对(duì)于科室(shì)有关(guān)的文件(jiàn)与规(guī)定制度(dù)，科长(zhǎng)享有制定、修改(gǎi)的(de)权力(lì)。

　　4、作为科长的情况下，需要(yào)负责行政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送等工作。

财(cái)务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织(zhī)编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员(yuán)做(zuò)好会计(jì)核算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时(shí)提(tí)供真实(shí)会计核(hé)算资料(liào);

　　加强财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财(cái)务计划(huà)，正确合理利用资金，提高资(zī)金使用(yòng)效(xiào)率，指导(dǎo)各车间(jiān)做好经(jīng)济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理(lǐ)，组织业务结算员按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常(cháng)合理开支(zhī)需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价工作(zuò)及产(chǎn)品成本定(dìng)额(é)工(gōng)作;

　　5、制定各部门(mén)的生产指标(biāo)、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流(liú)动资金定额(é)，尤其做好对销(xiāo)售费用、制造(zào)费用、管理费用的控制，精(jīng)打细算，确(què)保经(jīng)济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易(yì)耗品、物(wù)料用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意发现和处理财产(chǎn)、物(wù)资管理中存在的问(wèn)题，确保(bǎo)分公(gōng)司财产、物资的合理(lǐ)使用和(hé)安全管理;

　　7、督(dū)促相(xiāng)关(guān)人员重视应收(shōu)帐款的(de)催收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查(chá)各项(xiàng)开支，密切与各部门联系并掌握(wò)成(chéng)本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人(rén)员，定期(qī)开展财务分析工作(zuò)，考核经(jīng)营成(chéng)果(guǒ)，分析经营(yíng)管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交办的其(qí)他临(lín)时性工作。

科长是什么级别(bié)

　　科(kē)长，是指一(yī)般行(xíng)使政府给予的职能，属(shǔ)于有责任的部门(mén)担任者(zhě)，在中(zhōng)国国家公(gōng)务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权(quán)利和科室的(de)职能差距(jù)很大。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科长属于中层管理干部(bù)。

　　（一(yī)）国(guó)务(wù)院总理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级正(zhèng)职：三至四级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四(sì)至(zhì)五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助理巡(xún)视员(yuán)：六至八级；

　　（七(qī)）处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级(jí)；

　　（十）科级副(fù)职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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