15个工作日是多长(zhǎng)时间？是21天的。关于15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时(shí)间以(yǐ)及15个(gè)工作日(rì)是(shì)多长时(shí)间是(shì)多少(shǎo)天(tiān)，7～15个工作日是多长时间，15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时间呢(ne)？，15个工(gōng)作日(rì)到底(dǐ)是多少(shǎo)天(tiān)，15个(gè)工作(zuò)日是多久时间(jiān)等问题，小编将(jiāng)为(wèi)你整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

15个工作日包括(kuò)周(zhōu)六(liù)周日吗(ma)

　　15个工(gōng)作日不包括周六周日的(de)。

　　周六周日的话(huà)往后顺延,15个工作日也就是(shì)三(sān)周的时(shí)间。

　　每一(yī)周(zhōu)的法定工(gōng)作日是(shì)5天(tiān),国有机关和事业单位自(zì)每周一至周五,周六和周日为工休日,企业单位可根据实际情况灵活安排(pái)周休息日。

15个工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天（含(hán)公休日(rì)6天），每周(zhōu)7天（只有5个工作(zuò)日），三周就(jiù)是15个工作(zuò)日(rì)，可以理解为∶连续时(shí)间累计中剔(tī)除休(xiū)息日后达到15天。

　　工(gōng)作(zuò)日是指法律规定的一昼夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工作(zuò)日通(tōng)常分为四(sì)种，即标准工(gōng)作日，特殊条件下的缩(suō)短工作日、延长工作日和无定时工作日。

法律依(yī)据(jù)

　　《劳动法》第三十六条

　　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平(píng)均每周工作(zuò)时间不超过四十四(sì)小时的工时制度(dù)。

　　第四(sì)十一(yī)条(tiáo)

　　用人(rén)单(dān)位由于生(shēng)产经营需要，经与工(gōng)会和(hé)劳动(dòng)者协商后可以(yǐ)延长工作时(shí)间，一般(bān)每(měi)日(rì)不得超过一小时；因特殊原因需要延(yán)长工作时间的，在(zài)保障劳动者(zhě)身体健康的(de)条件下延长工作时间每日不得(dé)超过三小时，但是(shì)每(měi)月不得超过(guò)三十六小时。

工作日起源

　　马(mǎ)克思认为八(bā)小(xiǎo)时工作制是工人阶级解(jiě)放(fàng)的一个必要条件，没有这个条件，一(yī)切(qiè)进一步(bù)谋求改善工(gōng)人状(zhuàng)况和解放工(gōng)人的尝试，都将遭到失败(bài)。

　　于(yú)是(shì)在国际(jì)共运史上，各国工人(rén)为争取八小时工作制付(fù)出了长(zhǎng)期努力(lì)，

　　1866年第(dì)一国际日内瓦代表大会根据马克思的建议通过(guò)了《关于缩短工作日》的决议(yì)，但(dàn)远(yuǎn)在这之(zhī)前的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信每日劳动(dòng)八小时对于(yú)任何人都已经(jīng)太够了。

　　马克思自己也承(chéng)认(rèn)：我们建议(yì)通(tōng)过立法手续(xù)吧工作日限制(zhì)为(wèi)八小时。

　　这种限制是美国(guó)工(gōng)人(rén)的(de)共同要求，代表大会决(jué)定将使它成为全(quán)世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年(nián)，美国率先将全国标准工(gōng)作时间改(gǎi)为每周(zhōu)40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号(hào)公约规(guī)定(dìng)每(měi)天工(gōng)作时(shí)间不(bù)能超过8小时，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯(dēng)塔，八(bā)小时工作制的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想社(shè)会主义者罗伯特·欧(ōu)文就提出了八小时工(gōng)作制问题，并把(bǎ)它作为理想社会的重要(yào)制度。

　　在这之(zhī)后的(de)1853年，伦敦(dūn)建筑业工人为(wèi)争取八(bā)小(xiǎo)时工作制进行了罢(bà)工，以失败告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加哥四(sì)万(wàn)多名工(gōng)人与警察发生激烈冲突，喊出八(bā)小时工作(zuò)，八小(xiǎo)时休息，八小时(shí)归自己的口号，暴力迫使当局(jú)允许工(gōng)人每天只工作八(bā)小时(shí)。

　　由(yóu)于芝加哥大罢(bà)工的成功，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一(yī)次(cì)大会上，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国(guó)工人(rén)争(zhēng)取八小时工(gōng)作制(zhì)的(de)斗争日，定为国际(jì)无产阶级的共同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽(lǎn)功劳，人类偷懒史另有(yǒu)一条独立(lì)脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳(ào)大利亚的(de)石(shí)匠们就开始为争(zhēng)取八小时工作制(zhì)斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金矿(kuàng)之后，1851年在澳大(dà)利亚也发现了金矿，淘金热马上(shàng)登陆(lù)澳(ào)洲，造成澳大利亚(yà)劳动力(lì)短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短工作时(shí)间(jiān)成为澳(ào)大(dà)利亚工(gōng)人们关心(xīn)的问(wèn)题(tí)。

　　1855年，澳大利亚的石(shí)匠们就在(zài)同业(yè)公(gōng)会的框架内(nèi)率先实现(xiàn)了八小时(shí)工作制。

　　到(dào)19世纪90年代，澳大(dà)利亚基本上实现了八(bā)小时(shí)工作(zuò)制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个工(gōng)作日通常(cháng)应当是21天（含公休日(rì)6天），每周7天（只(zhǐ)有(yǒu)5个工作日），三周就是15个工(gōng)作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内(nèi)的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作日，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延(yán)长工作日和无定(dìng)时工(gōng)作日。

　　（1）标(biāo)准工作(zuò)日(rì)

　　标准工作日是指(zhǐ)由法律规定(dìng)的，在正常情况下(xià)，一般职工所实行(xíng)的(de)工作日。

　　目前(qián)我国实行(xíng)的标准工作日是每日不(bù)超过(guò)8小时，每周不超过44小时(shí)，平均每周工作5天(tiān)半。

　　标准工(gōng)作日(rì)是我(wǒ)国工时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊条(tiáo)件(jiàn)下(xià)的缩短工作日

　　特(tè)殊条(tiáo)件下的缩短工作日，是指在严重有害健(jiàn)康和劳动(dòng)条件(jiàn)恶劣以及对女工(gōng)和未成(chéng)年工(gōng)实(shí)行(xíng)特(tè)殊保护的条件下，少于标准工作日时(shí)数的工作日(rì)。

　　1、15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是刨除周六日和节假(jiǎ)日(rì)等公休日，是(shì)连续(xù)的15天工作日。

　　2、如果从(cóng)1号(hào)周一算1-5号工作日(rì)6.7号不算从8-12号为工作(zuò)日13.14不(bù)算从15-19日(rì)为工作日，迪卡侬属于什么档次，迪卡侬哪个国家的牌子也就(jiù)是说，从1号到19号周期(qī)为15个(gè)工作日，如果除周(zhōu)末外有其他的节(jié)假日依次顺延(yán)。

　　期间开始的时和日不(bù)计量在期间内(nèi)，期间期满的(de)最(zuì)后一日为(wèi)节(jié)假日的，以节假(jiǎ)日后(hòu)的第一日为期(qī)间期满的(de)日子迪卡侬属于什么档次，迪卡侬哪个国家的牌子000; line-height: 24px;'>迪卡侬属于什么档次，迪卡侬哪个国家的牌子。

　　【法(fǎ)律依(yī)据】：《中华人民共(gòng)和国(guó)劳动法》

　　第三十(shí)六条(tiáo)国家实行劳动者每(měi)日工作时间不超(chāo)过八小时(shí)、平(píng)均(jūn)每周(zhōu)工作时间不(bù)超过四(sì)十四小时的(de)工时制度(dù)。

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