科(kē)长相(xiāng)当于什么级(jí)别?是(shì)9-13级别(bié)的中层干部的。关于科长相当于什么(me)级别?以(yǐ)及国企(qǐ)的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别,法(fǎ)院科长相当于什么级别,日(rì)本(běn)的科长相当于什(shén)么级(jí)别(bié),医院的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别,大学保卫(wèi)科科长相当于什么级别等问题(tí),小编将为你整理以下(xià)的知(zhī)识答案:
科长相(xiāng)当于什么级别?
是9-13级别(bié)的中层干部的。
公务(wù)员科长在(zài)公务员体系(xì)当中,一般对应了(le)9-13级别(bié)的中层干(gàn)部。
只不过,在(zài)单位性质不同的(de)情(qíng)况下,科长所在(zài)的科(kē)室(shì)职能(néng),亦或(huò)者是掌握到的权力,会存在(zài)较大区别。
科(kē)长既是(shì)职级,也(yě)是职位。
在行政机关中,科长是职位,也是职(zhí)级,是行政序列中处于最低的职级。
在县级政府(fǔ)部(bù)门中,科长不是职位,而(ér)是职级,相当于某某局(jú)局长,其职级为正(zhèng)科(kē)级;在地(市)级政府部(bù)门中(zhōng),科(kē)长是中层干部,即是职位,也是职级(有(yǒu)些地市级政府(fǔ)部门为(wèi)提升档次,将科长称为处长,但其实质还是正科级(jí));在省(shěng)(市)级政府部门中,不设科长,最小的就是副(fù)处(chù)长(zhǎng)(副处(chù)级)。
在企事业单位中,科长是职位,不(bù)是(shì)职级(jí),相(xiāng)当于该单(dān)位的(de)中层干部(bù)。
国家公务员的级(jí)别分为十五级,职务与级(jí)别(bié)的对(duì)应关系是
1、国务院总(zǒng)理:一(yī)级。
2、国务院副总理,国务委(wěi)员:二至三(sān)级。
3、部级正职,省级正(zhèng)职:三至四级。
4、部级副(fù)职,省(shěng)级副职:四至五级。
5、司级正职,厅(tīng)级正(zhèng)职,巡视(shì)员:五至七(qī)级。
6、司级副(fù)职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八级。
7、处级正职,县级正职,调研(yán)员:七至十级。
8、处级副职,县级副职,助理调研员:八至十一(yī)级。
9、科级正职,乡级正职,主任科员:九至十二(èr)级。
10、科(kē)级副职,乡级副职,副主任科员:九至十三级。
11、科(kē)员:九至(zhì)十四(sì)级(jí)。
12、办事(shì)员:十(shí)至十(shí)五级。
科长的工作职(zhí)责
1、具(jù)备统筹规划(huà)的能(néng)力,可以负(fù)责好科室内的全部事务(wù)的安排与(yǔ)部署。
2、针对科室(shì)人员日常(cháng)的(de)出勤状况,进行考核结果(guǒ)上的统计(jì)。
3、对于科室有关的文件与规定制度,科长享(xiǎng)有(yǒu)制定(dìng)、修(xiū)改的(de)权力。
4、作为(wèi)科长的情(qíng)况下(xià),需要负责行政管理(lǐ)处在(zài)一些文(wén)件(jiàn)上的(de)起草、发送等(děng)工作。
财务科长工作职责
1、分(fēn)公司财务(wù)核算,组织编(biān)制和审核(hé)会计、统计(jì)报(bào)表;
2、组织财会人员做好会(huì)计核算(suàn),正确、及(jí)时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐,及(jí)时提供真实会计核算资料;
加强财务管理,分月、季、年编制和执行财(cái)务计(jì)划,正确合(hé)理利用资(zī)金,提高资金使用效率,指导各车间做好经济核算;
3、做(zuò)好资金管理,组织业务(wù)结算(suàn)员按规定程(chéng)序、手续及(jí)时做好资金(jīn)回笼,准时进帐,保证日常合理(lǐ)开支需要的供(gōng)给(gěi);
4、积极配合相关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的(de)报(bào)价工作及产品成(chéng)本(běn)定额工作;
5、制(zhì)定各部(bù)门的生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金和流动资(zī)金定额,尤(yóu)其做(zuò)好对(duì)销售费用、制造费用、管理费用的控制,精打细算,确保经(jīng)济效益;
6、情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗督促、检查分公司(sī)的(de)固定(dìng)资(zī)产、低(dī)值易耗品、物料用品等财(cái)产(chǎn)、物资(zī)的使用、保管情(qíng)况,注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理(lǐ)中存在的问题,确保(bǎo)分公司财产、物(wù)资的合理使用和安全管(guǎn)理;
7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款(kuǎn)的催收工作,加速资(zī)金回笼;
8、负责审(shěn)查各项开支,密切与各部门联系并掌握成本(běn)和(hé)费(fèi)用水平
9、组织财务人员,定期开展财务分析(xī)工作(zuò),考(kǎo)核经营成(chéng)果,分析(xī)经营管理中存在(zài)的(de)问题,
10、完成分管及公司领导交办的其他临(lín)时性工作。
科长是什么(me)级别
科长,是指(zhǐ)一般(bān)行使政府给予的职能,属于有(yǒu)责任的(de)部门担任者(zhě),在(zài)中国国家公务员体系(xì)中处于(yú)9-13级(jí)。
根据(jù)单(dān)位性质的(de)不同,权利(lì)和(hé)科室的职能差距很大。
在企事业单位(wèi)中,科长(zhǎng)属于中层管(guǎn)理干部(bù)。
(一)国务院总理(lǐ):一(yī)级;
(二(èr))国务院副总理[1],国(guó)务委员:二至三级;
(三(sān))部级(jí)正(zhèng)职,省级正职:三至四(sì)级;
(四)部级副(fù)职,省(shěng)级副职(zhí):四至五级;
(五)司(sī)级正(zhèng)职,厅级正职,巡(xún)视员:五至七(qī)级;
(六)司(sī)级副职,厅级副职,助理巡视员(yuán):六至八级;
(七)处级正职,县(xiàn)级(jí)正职,调研(yán)员:七至(zhì)十级(jí);
(八(bā))处级副职,县级副(fù)职,助理调研员:八至十一级;
(九)科级正职,乡级正(zhèng)职,主任科(kē)员:九至十二级;
(十)科级副职,乡(xiāng)级副职,副主任科(kē)员:九至十(shí)三级;
(十一)科员:九至十四级。
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科长相当于什么级别?
是9-13级别的(de)中层干部的。
公务员科长在公务员体系(xì)当中,一般(bān)对(duì)应了9-13级别(bié)的中层干部。
只不过,在单位性质不同的情况下,科长(zhǎng)所在的科(kē)室职(zhí)能(néng),亦(yì)或者是掌握到的权力,会存在较(jiào)大区别。
科(kē)长既是职(zhí)级,也是职(zhí)位。
在行政(zhèng)机关中,科长是职位,也是职级,是(shì)行(xíng)政序列中处于(yú)最(zuì)低(dī)的职级。
在(zài)县级政(zhèng)府部(bù)门(mén)中,科长不(bù)是职(zhí)位,而是职级,相(xiāng)当于某某局局长,其职(zhí)级为正科级;在地(市(shì))级(jí)政府部门中,科(kē)长是中层干部(bù),即是职位(wèi),也是(shì)职级(有(yǒu)些地市级政府(fǔ)部门为提升(shēng)档次,将(jiāng)科长称为处长(zhǎng),但其实质还是正科级);在(zài)省(shěng)(市)级政府部门(mén)中,不设科长,最小的就是副处(chù)长(zhǎng)(副处级)。
在企(qǐ)事(shì)业(yè)单(dān)位中,科长(zhǎng)是职位,不是(shì)职级,相当于该单(dān)位的中层干部。
国家公务员的级别分为十五(wǔ)级,职务与级别的对(duì)应关系是
1、国务(wù)院总理:一级。
2、国务院副总理,国务(wù)委员:二至(zhì)三级(jí)。
3、部级正职,省级正(zhèng)职:三至四级。
4、部(bù)级副职,省(shěng)级副职:四(sì)至(zhì)五级(jí)。
5、司级正职,厅级(jí)正职(zhí),巡视员:五至七级。
6、司级副职(zhí),厅(tīng)级(jí)副职,助理巡视员:六至八级(jí)。
7、处级(jí)正职,县级正职(zhí),调研员:七至十级。
8、处(chù)级副职(zhí),县(xiàn)级副职,助理(lǐ)调研员:八至十一级。
9、科级(jí)正职(zhí),乡(xiāng)级正(zhèng)职,主(zhǔ)任(rèn)科员:九至十二级。
10、科级副(fù)职,乡级副职,副(fù)主任科员:九至十三级。
11、科(kē)员:九至十四级(jí)。
12、办事(shì)员(yuán):十至十五级。
科长的工作(zuò)职(zhí)责
1、具(jù)备统筹规划的能(néng)力,可(kě)以负责(zé)好科室内的全部事务的安(ān)排与(yǔ)部署。
2、针对科室人员日常的(de)出勤状况(kuàng),进(jìn)行(xíng)考核结(jié)果(guǒ)上(shàng)的统计。
3、对于科(kē)室有关(guān)的文件与(yǔ)规定制度(dù),科长享有(yǒu)制定、修改(gǎi)的权力。
4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情况(kuàng)下,需(xū)要(yào)负责行(xíng)政管理处在一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。
财务科长工作(zuò)职责
1、分(fēn)公司财务核算,组织编制(zhì)和审核会计、统计报(bào)表;
2、组织(zhī)财会人员做好会(huì)计核算,正(zhèng)确、及时、完整地记帐、算帐、报帐,及(jí)时提供真实(shí)会计核(hé)算资(zī)料;
加强财务管理,分月、季、年编制和执行(xíng)财务计划,正确合理(lǐ)利用资(zī)金,提高资(zī)金使用(yòng)效率(lǜ),指导各车间做好(hǎo)经(jīng)济(jì)核算(suàn);
3、做好(hǎo)资金管理,组织业务结算员按规定程序(xù)、手续及时(shí)做好资(zī)金回(huí)笼,准(zhǔn)时进(jìn)帐,保证日(rì)常合(hé)理开支需(xū)要的(de)供给;
4、积(jī)极配合相关部门做好新(xīn)产品的报价工作及产(chǎn)品(pǐn)成本(běn)定(dìng)额工(gōng)作;
5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额,尤(yóu)其做好对销售费用、制造费用(yòng)、管理(lǐ)费用的(de)控制,精(jīng)打细(xì)算,确保经济效益;
6、督促(cù)、检查分(fēn)公(gōng)司(sī)的(de)固定资产(chǎn)、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况,注意发现和处(chù)理财产、物资管(guǎn)理(lǐ)中(zhōng)存(cún)在的问题,确保分公司财(cái)产、物资的(de)合理(lǐ)使用和安全(quán)管理;
7、督促相关人员重视应(yīng)收(shōu)帐款的催收工作,加(jiā)速资金回笼;
8、负(fù)责审(shěn)查各项开支(zhī),密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本(běn)和费(fèi)用(yòng)水平
9、组织财务人员,定期(qī)开(kāi)展财务分析工(gōng)作,考核经(jīng)营成果(guǒ),分析(xī)经营(yíng)管理中存在的问题,
10、完成分管及公(gōng)司领(lǐng)导(dǎo)交办的(de)其他临时性工作(zuò)。
科(kē)长是什么级别(bié)
科长,是指一般行(xíng)使政府给予(yǔ)的(de)职能,属于(yú)有责任的部(bù)门担任者,在中国国(guó)家公务(wù)员体系中处于9-13级。
根(gēn)据单位性质的不同,权利和科室(shì)的职能差距(jù)很大(dà)。
在企事业单位中(zhōng),科长(zhǎng)属于中层(céng)管(guǎn)理(lǐ)干部(bù)。
(一)国务院(yuàn)总(zǒng)理:一级;
(二(èr))国务院副(fù)总理(lǐ)[1],国(guó)务委员(yuán):二至(zhì)三(sān)级;
(三)部级正职,省级正职:三至(zhì)四级;
(四(sì))部级副职(zhí),省级副(fù)职:四至五级;
(五)司级(jí)正(zhèng)职,厅级(jí)正(zhèng)职,巡视员:五至七级;
(六)司级(jí)副(fù)职,厅级副(fù)职(zhí),助理巡视员:六至(zhì)八级(jí);
(七)处级正职,县级正职(zhí),调研员:七至十级;
(八)处级(jí)副职(zhí),县级副职,助理调研员:八至十一(yī)级;
情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗 (九)科级正职,乡级正(zhèng)职,主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十二级;
(十(shí))科级(jí)副职,乡级副职,副主(zhǔ)任(rèn)科(kē)员:九至十三级;
(十一)科(kē)员:九至十四级。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了