小(xiǎo)洲团队娇娇走(zǒu)的原因，有(yǒu)想(xiǎng)法的娇(jiāo)娇掌握自己(jǐ)的(de)职业生涯：1.木秀(xiù)于(yú)林，风必摧之。小洲团队娇娇是(shì)小洲团(tuán)队(duì)中，众多女生中最优秀的一个，甚至可以说是唯一一个。在(zài)部(bù)分粉(fěn)丝(sī)心目中(zhōng)，除了小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇，其他(tā)的都没(méi)有(yǒu)看到眼(yǎn)中；没有(yǒu)了(le)小洲(zhōu)团队娇娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其(qí)他女生都无法(fǎ)弥补的，这就是小洲团队娇娇的不可替代性。可(kě)惜，也会形成(chéng)其他人对(duì)她(tā)的围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见(jiàn)不(bù)同(tóng)。优秀的人总是如此，怎么可(kě)能会久甘(gān)人(rén)下。而且有一种说(shuō)法是小(xiǎo)洲团(tuán)队娇(jiāo)娇和老板似(shì)乎有一些意见不合，双方有一些矛盾。很(hěn)多时候发(fā)生矛盾，是因为双(shuāng)方(fāng)的想法不同，这种想法不(bù)同，往往不是谁对谁错的问题，而是听谁的问题(tí)。老板肯(kěn)定(dìng)大于员(yuán)工，所(suǒ)以自(zì)然是(shì)要听老板的(de)，可是(shì)优秀(xiù)员工往往也不愿意妥协。

3.独立自主，另(lìng)立门(mén)户(hù)。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的(de)时(shí)候肯定(dìng)也是需要人(rén)带的，但是随(suí)着小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发现(xiàn)这个女孩子(zi)的潜力和(hé)成长速度(dù)都是巨大的。对(duì)于这样有想法、有冲劲的(de)员(yuán)工，老板在喜(xǐ)欢(huān)同(tóng)时，也会没有安全感，因为可能留(liú)不(bù)住。其实到了(le)一定的程度，如(rú)果各方(fāng)面条(tiáo)件(jiàn)成熟，为什(shén)么不选择自立门(mén)户，自(zì)己(jǐ)为自己打拼呢。

4.生命周期太短，开始(shǐ)转行(xíng孕妇一天吃几个山竹，孕妇一天吃几个山竹比较好)。要知道网红的生命(mìng)周(zhōu)期是很(hěn)短的，时刻都(dōu)伴随着一种被淘汰的恐惧感，也(yě)时(shí)刻都在(zài)给自己找后路。小洲团队娇娇也是如此，不(bù)可能一直当网红，可(kě)能(néng)要(yào)转型。而(ér)且小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的(de)家庭条件(jiàn)也(yě)不错，当网(wǎng)红更多是为了娱乐，等到(dào)兴趣减淡，就想要找(zhǎo)另外一个稳定的工作，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继(jì)续学习(xí)，谋(móu)定而动。还有一(yī)种说法是(shì)小洲团队娇娇深造(zào)去了，等(děng)到工作的时(shí)候才(cái)发现自(zì)己掌握(wò)孕妇一天吃几个山竹，孕妇一天吃几个山竹比较好的知识是(shì)远远不够(gòu)的，以前学习的知识也不够系统和扎实(shí)，为(wèi)了能够让自(zì)己未来更具有竞争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在这个时候(hòu)选择学(xué)习。在这个(gè)时(shí)候选择学习，可(kě)以说要放弃很多(duō)的东西，小洲(zhōu)团队娇娇一(yī)定是(shì)下了很大的决心(xīn)。

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